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Développeur(se) Node.js Senior(e) F/H/X Eleven Labs
CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : non spécifié
> 5 ans
Les compétences que l’on cherche
GraphQL
AWS
JavaScript
Votre nouvelle entreprise
100 collaborateurs
Software
IT / Digital
Audit
Âge moyen : 33
Créée en 2011
Eleven Labs est une société de conseil, spécialisée en création et réalisation de projets Web agiles de qualité.
Les astronautes interviennent sur des missions qu’ils choisissent, et elles sont axées sur du développement, de l’architecture, de la conduite de projet Agile, de l’audit et du conseil.
Au quotidien, tout est fait pour encourager la progression et l’épanouissement technique, à travers des plateformes dédiées à l’apprentissage (le blog, le codelabs, des accès à Udemy, CloudGuru et Coursera), ou grâce à des événements internes (workshops, meetups, formations…) réguliers.
Vos missions au quotidien
Es-tu notre nouveau Dév Javascript Fullstack ?
Nous recherchons une personne en pleine maîtrise de l’écosystème Javascript, en mesure d’adopter une posture “agnostique” : c’est-à-dire capable, sans a priori technique, de choisir la ou les technologies les plus pertinentes pour le projet sur lequel il est impliqué.
On attend quelqu’un qui a connu une grande diversité d’environnements techniques et organisationnels et qui sait s’adapter à différentes équipes et contextes, qui sache gérer des sujets majeurs en autonomie, en faisant preuve de leadership tout en déléguant en fonction des compétences de son équipe.
Pour finir, on cherche aussi un défenseur des bonnes pratiques qui peut expliquer, vulgariser et défendre des choix techniques aux parties prenantes (parfois non techniques).
Tu te reconnais dans cette description ? Alors c’est bien parti :)
Ce que l’on cherche
Qu’est-ce que l’on propose ?
👌 Des missions aux petits oignons.
Nos missions, avant d’être proposées à nos consultants astronautes, sont d’abord sélectionnées avec soin. L’objectif c’est qu’elles proposent des stacks techniques attirantes : NodeJS, React/Svelte, GraphQL, environnements avec Cloud, Lambdas AWS… On recherche des environnements épanouissants, avec des produits à enjeux (trafic, performance, sécurité…), un vrai cadre Agile sans silotage entre les équipes, et un accent mis sur la qualité de code.
🎓 Un parcours qui te plaise et une évolution à la carte.
On fait tout pour que chacun puisse s’épanouir, et que ceux qui le souhaitent puissent élargir leur champ de compétences. Tu pourras donc passer des certifications, ou même changer de techno et d’expertise si tu le souhaites. En tant que référent technique, tu peux accompagner les astronautes plus juniors dans leur montée en compétences. Tu es invité à participer aux évaluations techniques et aux recrutements. Tu peux aussi t’impliquer dans les choix techniques des projets internes, et tu es encouragé à les challenger.
Ok, mais pourquoi nous rejoindre NOUS ?
👂 Parce qu’on est à l’écoute des envies de chacun.
Tu choisis ton projet. No bullshit. On préfère quelqu’un qui aime le projet sur lequel il travaille et qui soit content de se lever le matin pour aller rejoindre son équipe.
Tu as envie de partager ton expertise via des articles de blog, ou en étant speaker sur une conf ?
Ça tombe bien. On a un blog technique et on t’accompagne si tu le souhaites pour tes premières rédactions. Pareil pour la création de ton talk. Tu veux te faire la main sur une techno inconnue ou te perfectionner ? Nos projets internes sont là pour ça.
🤝 Parce que tu peux échanger avec d’autres profils expérimentés.
On a une grosse communauté JS dans la boîte. Les occasions d’échanger sont nombreuses car on se retrouve tous fréquemment pour des meetups ou des workshops, et on a une vie interne très fournie. Tu peux aussi devenir mentor pour un profil plus junior, et participer aux entretiens techniques de recrutement.
Avantages
Nos étapes de recrutement
Si je suis intéressé, comment ça se passe ?
Si les lignes que tu viens de lire te parlent, qu’en plus tu es fan de Gif de chats et que du coup tu postules, alors voici la suite des évènements :
🗨️ Tout commence par un entretien d’introduction en Visio
Tu t’entretiendras avec Camille ou Salya et c’est cet interlocuteur qui te suivra tout le long de ton parcours chez nous. Vous parlerez de tes attentes, de ton vernis technique, et il.elle te présentera Eleven Labs.
👋 Ensuite il y a un entretien Visio sur la Technique
On te propose une rencontre avec un ou deux pairs afin de comprendre comment tu appréhendes les sujets techniques, et quelle est ta vision du développement et du poste.
🏠 On conclut par une visite des locaux
On t’invite dans les locaux ! Tu pourras y rencontrer d’autres dévs Javascript pour échanger sur leurs parcours et le tien, et Mika ou Elsa, pour échanger sur la stratégie et la vision de l’entreprise !
D’ici là, on reste à ta disposition pour toute question, donc n’hésite pas :)
Chiffres clés
En bref
Année de création
2011
Nombre d'employés
100
Âge moyen
33
Index de l’égalité professionnelle
95
