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Bienvenue chez E-testing, la plateforme d’évaluation des compétences avec le catalogue de tests le plus large d’Europe.

Notre mission : aider les recruteurs à trouver la bonne personne pour le bon poste. 

Nous développons une plateforme de tests en ligne qui permet d'évaluer les candidats de manière simple, rapide et fiable. Notre catalogue couvre aussi bien les compétences techniques (hard skills) que les compétences comportementales (soft skills). Ces tests permettent de sécuriser les recrutements, mieux comprendre les candidats et accompagner l’orientation et le développement des compétences.

Chaque année, plus d’un million de candidats passent des tests sur notre plateforme, qui est utilisée par des milliers de professionnels du recrutement : agences d’emploi, entreprises, cabinets de recrutement, écoles et organismes de formation.

Créée il y a plus de 25 ans, E-testing a été reprise en 2024 par un fonds d’investissement afin d’accélérer sa croissance et d’investir dans l’innovation. Nous combinons aussi l’expertise et la solidité d’une entreprise bien installée, avec l’énergie et l’agilité d’une start-up en pleine transformation !

Lifeaz a pour ambition de devenir le leader européen des produits qui sauvent des vies.

Après une nouvelle levée de fonds de 13M€ en 2026 auprès des meilleurs fonds d’investissement à impact (XAnge, BNP Paribas, GO CAPITAL, Mirova et Impactivist), Lifeaz est en marche pour conquérir le marché européen et sauver un maximum de vies chaque année.

Notre mission est simple : donner à tous les citoyens, toutes les entreprises et à des villes entières le pouvoir de sauver des vies en cas d'arrêt cardiaque.

Nous sommes convaincus qu’en alliant technologie et formation, tout le monde peut sauver une vie. C'est pourquoi nous avons conçu Clark : un défibrillateur connecté, très simple à utiliser et fabriqué en France 🇫🇷

Nous accompagnons également nos clients avec de la formation aux gestes qui sauvent.

Chaque jour chez Lifeaz est une nouvelle opportunité de faire la différence. Chaque collaborateur est engagé, et contribue avec enthousiasme à une mission qui a du sens et un réel impact.

Omaha is a Franco-American fintech based in Paris. Our mission is to give investors a non-conventional yet more authentic view of listed companies, to help them make better-informed decisions. Our core business is applied financial research — we deconstruct accounting standards to get closer to the true economic fundamentals of companies. We have developed an original and complex valuation model that produces a unique financial dataset, allowing analysts and institutional investors to go beyond standard metrics and get a more accurate picture of a company's economic reality. To put this data to work for our clients, we have built a web platform with advanced visualization and financial modelling tools, complemented by a client API and Excel add-in. Clients subscribe to our services to sharpen their investment decisions on a daily basis. Founded two years ago, Omaha has grown rapidly, most recently closing a Series A round. We are a team of around fifteen people, where every member works with a high degree of autonomy and contributes directly to the product.

iSonic : Rendre l'échographie accessible à tous les professionnels de santé. iSonic est le distributeur exclusif de Samsung Medison en France, spécialiste mondial de l'imagerie médicale par ultrasons. Notre mission : permettre aux professionnels de santé d'intégrer l'échographie dans leur pratique quotidienne, en levant les freins techniques et pédagogiques qui freinent encore trop souvent son adoption.

Nous proposons une gamme d'équipements haute performance, optimisés pour les grandes spécialités médicales médecine générale, échographie ostéo-articulaire, gynécologie-obstétrique et Point of Care. Des solutions pensées pour être simples à prendre en main, ergonomiques et cliniquement performantes.

Mais iSonic ne s'arrête pas à l'équipement. Nous accompagnons chaque professionnel de santé dans la durée : formation à l'usage, optimisation des flux de travail, suivi post-installation. Notre plateforme en ligne iSonicSchool prolonge cet accompagnement en permettant de se former à son rythme, partout, sur chaque gamme de produit. Notre vision à horizon 2030 : devenir le point d'entrée de référence pour l'échographie en France du premier équipement à son intégration durable dans la pratique.

Mi4 est une agence spécialisée en conseil et intégration HubSpot certifiée Diamond.

Fondée il y a plus de 10 ans, son équipe à taille humaine a accompagné +100 entreprises dans leur transformation CRM, marketing et sales.

Aider les entreprises à intégrer HubSpot dans leurs opérations et fournir des conseils stratégiques pour stimuler leurs performances est notre priorité.

Nos services comprennent l'intégration et la migration vers HubSpot, le conseil stratégique, l'accompagnement et la formation autour du CRM HubSpot.

Nos secteurs de prédilection sont les SaaS, l'immobilier, les énergies, la santé, l'industrie, l'e-commerce, les groupes et franchises et le recrutement.

Propuls’ : 30 ans d’innovations utiles au service des organisations

Une PME solide. Une énergie startup. Une mission claire : agir là où le travail compte vraiment.

Depuis plus de 30 ans, Propuls’ conçoit et déploie des solutions concrètes pour les entreprises sur des sujets essentiels : prévention, santé au travail, management et performance humaine.
Nous ne surfons pas sur les tendances.
Nous innovons, au plus près du terrain, avec une seule obsession : l’impact réel.

Aujourd’hui, nous accélérons avec le lancement d’un dispositif national à fort impact : le STSM (Secouriste du Travail en Santé Mentale).
Une innovation structurante pour aider les organisations à mieux prévenir, détecter et agir face aux enjeux de santé mentale au travail.

Chez Propuls’, l’utilité n’est pas un slogan.
C’est notre quotidien.
Nous accompagnons dirigeants, DRH et managers sur des sujets sensibles, stratégiques et profondément humains.

Notre culture est directe : autonomie, responsabilité, impact.
Nous valorisons les profils “one players” capables de réfléchir, proposer et agir, tout en jouant collectif.
La confiance est réelle. L’exigence aussi.

Rejoindre Propuls’, c’est intégrer une entreprise reconnue, en pleine transformation, qui combine l’expérience d’une PME solide et l’agilité d’une structure en mouvement.
Ici, les projets avancent vite, les idées sont écoutées et chacun contribue concrètement aux offres, aux innovations et à la croissance.

Tu veux du sens, de l’autonomie et un impact visible ? Tu es au bon endroit.

Propuls’, c’est une équipe engagée qui se lève chaque matin pour être utile.
Pas pour faire du bruit.
Pour faire avancer durablement les organisations.