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Business Developer & Team Leader SDR

Plný úväzok
Écully
Plat: 40K až 55K €
Dátum nástupu: 05. januára 2025
Príležitostná práca na diaľku
skúsenosti: > 4 roky
Vzdelanie: Magisterský stupeň vzdelania

Toporder
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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Toporder recrute son ou sa futur(e) Business Developer & Team Lead SDR ! 🚀

Toporder, entreprise en pleine expansion, recherche un(e) Business Developer Team Lead pour rejoindre notre équipe commerciale et prendre en charge le développement de notre activité. Si tu es un(e) leader passionné(e) par la vente, avec une expérience en management et un goût prononcé pour l’innovation, ce poste est fait pour toi !

Tes missions principales :

  • Construire des offres sur-mesure en fonction des besoins spécifiques des commerçants et des opportunités du marché.

  • Présenter et démontrer nos produits lors de rendez-vous commerciaux avec les prospects.

  • Accompagner le client tout au long du cycle de vente : premier contact, démonstration, relance, rendez-vous, signature.

  • Assurer le reporting de ton activité commerciale grâce à nos outils internes dédiés.

  • Manager l’équipe SDR Outbound : gestion quotidienne, suivi des performances et coaching.

  • Recruter et structurer l’équipe SDR, en veillant à l’adéquation des profils avec les objectifs de l’entreprise.

  • Analyser les performances de l’équipe et mettre en place des actions correctives pour atteindre les objectifs.

  • Former et coacher les membres de l’équipe, en développant leurs compétences et en optimisant leur efficacité.

  • Gérer les outils de prospection pour garantir une efficacité maximale de l’équipe.

  • Reporting à la direction : fournir des analyses détaillées sur les performances de l’équipe et des résultats commerciaux.


Preferované skúsenosti

  • Un(e) leader commercial(e) avec un sens aiguisé du développement commercial et une véritable passion pour nos produits Toporder.

  • Autonome, dynamique, curieux(se) et combatif(ve), tu sais aller chercher des prospects, les convaincre et les fidéliser !

  • Expérience en management d’équipe commerciale : tu sais motiver, structurer et accompagner une équipe pour atteindre des objectifs ambitieux.

  • Profil entrepreneurial : nous cherchons quelqu’un qui saura s’adapter et faire grandir l’entreprise avec un esprit d’équipe fort et une forte cohésion.

  • Esprit de conquête : tu es un véritable chasseur(se) et tu n’as pas peur de relever des défis !

Pourquoi rejoindre Toporder ?

  • Liberté d’action et autonomie : tu seras responsable de ton équipe et des projets que tu gères, avec une grande marge de manœuvre pour mettre en place ta stratégie.

  • Un cadre de travail épanouissant et dynamique : nous valorisons la créativité, l’initiative et l’innovation au sein d’une équipe jeune et soudée.

  • Grands projets : tu contribueras activement à l’essor de l’entreprise et à son développement commercial.

Ce que nous offrons en plus du package :

  • Salaire annuel : entre 40K et 55K € 💰

  • Apprentissage continu et autodidacte : une grande place à l’autonomie et à l’apprentissage 🤓

  • Projets personnels : chacun peut développer ses projets personnels en parallèle de l’activité professionnelle 🤩

  • Ambiance conviviale et bienveillante entre les collaborateurs 🥰

  • Esprit d’équipe et une touche de bonne humeur et de second degré 🥳

Avantages supplémentaires :

  • Remboursement à hauteur de 60% de ton abonnement TCL 🚍

  • Prime de transport pour ceux qui ne peuvent pas bénéficier des transports en commun 🚘

  • Prime vacances 💸

  • Épargne salariale en fonction des objectifs et de la satisfaction client ⭐️

  • Prime de parrainage recrutement pour chaque talent recommandé 🤝

  • Mutuelle SwissLife 🏥

  • 2 séminaires par an pour renforcer la cohésion d’équipe, échanger et se ressourcer 🎒


Náborový proces

Rejoins-nous !

Si cette annonce te parle et que tu te reconnais dans les missions et valeurs de Toporder, n’hésite pas à nous envoyer ton CV et ta lettre de motivation. Nous reviendrons vers toi rapidement pour établir un premier contact et organiser un entretien.

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