Organisation

Notre organisation Product-Centric est construite autour de Squads pluri-disciplinaires. Dans chacune d’entre elles les Développeurs et les Product Owners conçoivent et implémentent de nouvelles fonctionnalités sur le périmètre métier qui leur est attribué. Le but recherché est de répondre de la meilleure façon aux besoins des utilisateurs et ainsi construire le meilleur logiciel du marché.

Néanmoins il ne suffit pas qu’un logiciel soit opérationnel, mais il faut aussi qu’il soit bien conçu. Pour assurer sa maintenabilité et son évolutivité, les membres de l’équipe sont de fervents défenseurs des pratiques du software craftsmanship. Cette obsession de la qualité logicielle nous permet de livrer tous les deux mois une nouvelle version déployée pour tous nos clients en Continuous Delivery.

Nous nous organisons autour de Sprints de deux semaines, rythmés par des Daily Standup Meetings, Planning Pokers, Démonstrations et Rétrospectives de Sprint.

Responsabilités

En tant que développeur senior, tu auras pour mission :

• de spécifier techniquement les user stories et les présenter à l’équipe

• d’implémenter ces fonctionnalités dans le respect des meilleurs standards de qualité

• d’intervenir aussi bien sur les parties backend (80%) que frontend (20%)

• d’étoffer notre pyramide de tests

• d’être force de proposition sur l’amélioration du design du logiciel

• d’assurer une expertise technique pour épauler notre équipe support

• de partager ton expérience avec les autres membres de l’équipe

• d’effectuer une veille technique régulière

Stack technique

La Core Banking Platform de Skaleet est un ensemble d’applications web et mobiles, hébergé dans le Cloud, distribué en SaaS.

Voici les technologies que nous employons quotidiennement : 

• Typescript

• Nest

• Prisma

• MariaDB

• Debian

• Docker

• Material UI

• React JS

• Gitlab CI

• PHPStorm

• RabbitMQ

• Elastic Search

Avant tout, nous cherchons des personnes pragmatiques, qui aiment prendre des responsabilités et qui veulent sans cesse progresser. 

• +5 ans d’expérience en développement logiciel

• Goût du travail en équipe

• Avocat du clean code, du TDD, du software craftsmanship dans son ensemble

• Connaissance de l’architecture hexagonale (ports and adapters), du DDD serait appréciée

• Fort attrait pour les nouvelles technologies

• Maîtrise de Typescript

• Connaissance des base de données relationnelles et des problématiques liées aux gros volumes de données

• Pratique de l’Anglais technique

• Une première expérience avec Docker serait appréciée

Nous nous efforçons de raccourcir au maximum le processus de recrutement : 1 semaine seulement est nécessaire entre la première prise de contact et l’envoie de la proposition. Voici les différentes étapes :

• une prise de contact avec notre équipe RH qui te présentera notre entreprise et répondra à tes premières questions

• un test technique

• un entretien technique avec ton futur Tech Lead, qui te présentera plus en détail notre organisation et tes futures missions