Chargé de recrutement campagne alternant - F/H

Zmluva na dobu určitú(6 mesiac/-e/-ov)
Roubaix
Niekoľko dní doma
Plat: Neuvedené
Dátum nástupu: 31. januára 2026
skúsenosti: > 6 mesiacov
Vzdelanie: Magisterský stupeň vzdelania

Swiss Life France
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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Lieu : Roubaix
Type de contrat : CDD 6 mois - Statut Cadre
Expériences : Titulaire d'un Master RH, avec une 1ère expérience en recrutement idéalement sur le volet alternance et stage, la connaissance de Workday est un plus, pack office.

Votre environnement de travail


En tant que Chargé de recrutement ( chargé de développement RH), vous rejoignez le Département des Talents et de la Marque Employeur au sein de la DRH et plus particulièrement le département « Politique Jeune » (service dédié au recrutement, accompagnement et suivi des alternants et des stagiaires).


Votre équipe sera composée de 3 collaborateurs.


Vos missions


Dans le cadre de la stratégie Politique Jeune mis en place par Swiss Life France, vous intervenez sur plusieurs volets de l'activité :


  • Gérer le recrutement des alternants dans le cadre de la campagne 2026 (environ 40 postes sur ton portefeuille à gérer en autonomie)


  • Echanger avec les écoles partenaires et participation aux forums


  • Réaliser les entretiens de fin d'alternance de nos alternants qui terminent leurs contrats en 2026 (entretiens avec les alternants et entretiens avec leurs managers / tuteurs)


  • Organiser et/ou contribuer aux évènements à destination de la communauté des alternants et stagiaires


  • Assurer le reporting de votre activité


  • En complément de ces missions, et en fonction de votre profil, vous pourrez être amené(e) à participer aux projets menés au sein du Département.




Preferované skúsenosti

Votre profil

S'il y a bien une chose qu'on ne choisit pas dans sa vie, c'est son prénom. En revanche, rien n'empêche de vouloir « s'en faire un » :

  • Vous n'attendez pas que l'on vous sollicite pour agir ?

  • Vous êtes dynamique, motivé et force de proposition ?

  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre qualité d'écoute et votre sens de l'organisation ?

  • Vous maîtrisez bien le pack Office, principalement Excel et PowerPoint ?

Envie de passer à l'action ? Postulez ! Caroline chargée de recrutement, étudiera avec attention votre candidature dans les meilleurs délais.

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