Nous sommes à la recherche d’un∙e consultant∙e confirmé∙e (>3 ans d’expérience) pour devenir le point de contact social media de nos clients, en les conseillant au quotidien mais aussi en mettant en œuvre leurs stratégies et activations sur leurs réseaux sociaux.

Votre mission sera de répondre à leurs besoins, en vous concentrant sur les contenus, les publics-cibles, les performances mais surtout l’intégrité de leurs marques sur les réseaux sociaux.

Votre mindset sera social media friendly : les réseaux sociaux, pour vous, c’est quelque chose de sérieux. Mais vous continuez à vous former, vous cherchez les challenges, vous faites face à chaque demande en visant la qualité avant toute chose.

Et surtout, vous aimez écrire, vous connaissez parfaitement les règles orthotypographiques des réseaux sociaux, et avez un sens aiguisé des bons formats.

Vous serez rattaché∙e à la BU Content composée de profils éditoriaux et Social Media, qui s’attache à construire et déployer la “bonne histoire” auprès de nos clients.

Vos missions

• Gestion de projet social media : soutenir le suivi des projets à travers l’élaboration de worklists et de points réguliers avec les protagonistes (équipes internes, clients et prestataires).

• Community management : gestion de la publication de contenus, de la proposition à la production (rédaction et création) ; gestion de l’animation de communautés ; gestion des outils social media (calendrier éditorial, reporting, tableau de suivi des performances, etc.).

• Gestion de la production de contenus : identification des sujets, angles ; proposition et mise en production des formats et assets, etc.

• Conseil social media : audits de réseaux sociaux ou d’écosystèmes ; benchmarks concurrentiels ; benchmarks des bonnes pratiques. Pour des analyses fines et croisées entre éditorial et performances.

• Maîtrise de la diversité des formats social media existants, qu’il s’agisse de vidéos, d’infographies, de stories, de podcasts, de newsletters, de partenariats avec des créateurs de contenus… Pour maximiser le potentiel éditorial des marques.

• Paramétrage et gestion technique des campagnes social ads sur trois réseaux clés : X, LinkedIn, Meta (Facebook, Instagram) avec des connaissances a minima en termes de campagnes de notoriété, de considération, de trafic.

• Vous avez une bonne vision de ce que doivent être les réseaux sociaux de vos client·es pour garantir leur bonne gestion et la cohérence de la stratégie appliquée sur chaque canal.

• Vous élevez le community management à son meilleur rang : pour vous, il ne se résume pas à de la publication de contenus, mais à une réelle logique d’animation de communautés, pour des marques, institutions, associations, ou même pour l’agence. Mais vous maitrisez pour autant tous les outils nécessaires.

• Vous avez une plume aiguisée et êtes en capacité de définir des règles d’écriture et de tonalité et de les appliquer. Pour vous, un bon format ne se tient pas seulement à un bon craft mais aussi à un récit ou une formule bien faite.

• Vous êtes capable de proposer un audit pertinent des dispositifs en ligne, un benchmark des meilleures pratiques, une analyse des usages… En mettant en exergue les points clés sur l’éditorial et les performances.

• Vous êtes curieux∙euse, en recherche permanente pour accroître votre connaissance de l’industrie social media et saisir les enjeux de vos clients.

• Vous êtes à l’aise pour briefer production et création afin de transformer les bonnes idées en bons formats.

• Vous avez idéalement travaillé sur des activations social media (campagnes tactiques et créatives, mobilisant différents touchpoints, social media mais aussi offline) qui viennent réveiller les communautés de vos clients.

• Vous avez déjà accompagné des clients sur des sujets corporate, institutionnels, associatifs.

• Vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que community manager, social media manager, consultant∙e social media.

• Appel de 30 minutes avec le Head of Social Media. 

• Entretien physique (ou vidéo) d’1 heure avec le Head of Social Media, un∙e consultant∙e social media, et un∙e directeur∙rice Éditorial. 

• Partage d’un test  

• Entretien final avec le Head of Social Media, un∙e directeur∙rice Éditorial. 

Modalités

• Type de contrat : CDI

• Début de contrat : Dès que possible

Spintank est signataire de la Charte de la Diversité. Nous étudions toutes les candidatures sans distinction et encourageons la diversité au sein de nos équipes.

Le handicap n’exclut pas le talent ni la compétence ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et nos locaux sont adaptés pour recevoir des personnes à mobilité réduite.