MISSIONS

Finalité du poste : Transformer les candidats en futurs alternants et leur faire vivre une expérience de candidature du premier contact jusqu’à la signature de leur contrat.

Missions principales :

Transformer nos candidats en élèves et leur faire vivre la meilleure expérience de candidature possible

• Assurer les entretiens d’admission (évaluation des prérequis, de la motivation et de la cohérence du projet professionnel).
• Convaincre les candidats de rejoindre ou de continuer leur parcours de formation au sein du groupe Simplon x Wild Code School.
• Suivre les candidats pour les maintenir engagés tout au long de leur parcours de candidature et jusqu’à la signature de leur contrat.
• Positionner les candidats sur des ateliers de coaching pour les rendre employables le plus rapidement possible en collaborant avec les CDP.
• Collaborer de manière étroite avec le pôle développement & relation entreprise pour proposer des candidats qualifiés et prêts à être positionnés.
• Négocier avec l’entreprise qui souhaite recruter un candidat en autoplacement (promouvoir le groupe, négocier le reste à charge).
• Mettre à jour le CRM quotidiennement.

• Gérer les leads entrants (mails, téléphones, chat, etc) avec une grande réactivité.
• Organiser et animer les sessions d’information et autres évènements de promotion, en ligne ou sur campus.
• Promouvoir les poursuites de parcours alternance auprès des élèves actuellement en formation.
• Soutenir le pôle développement & relation entreprise en mettant en place des actions de sourcing lorsque les volumes de candidatures sont insuffisants.

• Nombre d’admis
• Nombre de financements confirmés

• Suivi des prospects et candidats en pré et post-admission
• Coaching des candidats
• Mise à jour du pipeline
• Discours commercial

Compétences attendues

• Sales mindset : Vous aimez convaincre, engager et accompagner les candidats jusqu’à la concrétisation de leur projet, dans une logique de qualité et de durabilité des parcours.
• Sens du service : Vous avez une forte orientation candidat, vous savez développer des relations de confiance et vous faites preuve de qualité dans l’expérience.
• Communication : Vous savez communiquer clairement à l’oral comme à l’écrit et vous avec une posture d’ambassadeur.rice du groupe.
• Organisation : Vous avez une grande réactivité et la capacité de gérer plusieurs dossiers en même temps, prioriser et assurer un suivi rigoureux.
• Vous avez une bonne maîtrise d’un CRM.

• Date de début : ASAP
• Contrat et temps de travail : CDI
• Localisation : Montreuil 93100