Chargé.e Service Clients

Sumár práce
Odborná prax(12 až 24 mesiace/-ov)
Paris
Plat: Neuvedené
Žiadna práca na diaľku
skúsenosti: > 1 rok
Vzdelanie: 2-ročné vysokoškolské štúdium
Zručnosti & odborná znalosť
Tímová práca
Riadenie konfliktov

Pixmania
Pixmania

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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Véritable trait d’union entre les clients et la Marketplace, tu seras le garant de la meilleure expérience client et auras comme objectif : leur satisfaction.

Pour se faire, rattaché(e) à notre Responsable service clients, tu seras principalement en collaboration avec l’équipe Service clients et, bien sûr avec toutes les équipes Pix.

Les missions :

  • Assurer le service client via nos principaux canaux de support : emails, téléphones, live chats, réseaux sociaux… en garantissant que les cas clients soient résolus dans les meilleurs délais

  • Savoir gérer des cas complexes et conflits potentiels

  • En collaboration avec les équipes SAV, gérer sereinement les SAV et savoir apporter les réponses adéquates à nos clients

  • Être force de proposition pour l’amélioration des outils et des process

  • Communiquer et remonter les informations et les anomalies aux équipes internes (développement, produit, design, etc),

  • Mettre en place un reporting régulier pour remonter les points clés

  • Maintenir une relation de proximité avec les clients dans le suivi de leur dossier

  • Gérer les avis sur les sites d’e-reputation

Ce que tu trouveras chez Pixmania

La règle c’est « Work hard, have fun! »

Intégrer Pixmania, c’est la certitude :

  • D’arriver dans une entreprise agile et à taille humaine

  • De travailler au sein d’équipes débordantes d’idées et d’énergie

  • De côtoyer les acteurs qui comptent dans la French Tech

  • D’acquérir rapidement des compétences et des responsabilités auprès d’experts du e-commerce

  • De prendre du plaisir en créant de la valeur tout en œuvrant pour la planète

Les Pixmaniacs, c’est :

  • Du leadership : L’ambition est notre moteur chez Pixmania, comme on dit souvent “il faut savoir viser la lune pour atteindre les étoiles”.

  • La bienveillance : Une équipe dynamique où l’entraide est constante

  • L’audace : Parce qu’il faut parfois prendre des risques et sortir des sentiers battus pour accomplir de grandes choses ! Sans beaucoup d’audace, Pixmania n’aurait jamais vu le jour 😉

  • L’excellence : Nous avons à cœur de proposer à nos clients les meilleures offres et la meilleure expérience possible. Parce qu’on peut toujours faire mieux, nous sommes à l’écoute pour sans cesse nous améliorer 🚀

  • L’engagement : L’économie circulaire est au cœur de notre activité et de nos services, notre volonté est de faire durer votre mobile et la planète 🌍

Nous sommes également une start-up française (et on en est fier).

Un petit récap et quelques autres avantages :

  • Alternance à partir de… dès que tu peux 😉

  • Lieu de travail parisien

  • Mutuelle, titres restaurant, remboursement 50% transports et forfait mobilité durable

  • Un job très formateur exposé à de nombreux sujets avec une super équipe

  • Si tu le souhaites, des petit-dej, dej et afterworks entre nous

  • Et évidement le plaisir de travailler avec nous 😊


Preferované skúsenosti

Pour ce poste, une 1ère expérience dans un poste similaire est nécessaire.

Pour t’épanouir dans ce poste, il est nécessaire :

  • D’être un véritable un(e) véritable expert(e) dans la résolution de conflit
  • D’avoir une bonne connaissance des outils informatiques dont le Pack Office
  • D’avoir un sens aigu du service et excellent relationnel
  • D’aimer le travail d’équipe
  • D’être rigoureux, dynamique, force de proposition, curieux avec une réelle soif d’apprendre et de gagner en responsabilité et autonomie

Pour être encore plus à l’aise, Nice to have : une connaissance du secteur du e-commerce et un bon niveau en anglais (B2/C1)


Náborový proces

**Entretien #1 ** de 30 min avec l’équipe RH
L’objectif : Faire connaissance et voir s’il y a un fit commun

**Entretien #2 ** de 60 min avec Enzo, notre Responsable Service Client
L’objectif : Evaluer tes soft et hard skills, te détailler le job et répondre à tes questions (si tu n’en as pas, pas de stress 😉)

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