La stratégie de développement de JPB et Keyprod s’inscrit dans la continuité des politiques publiques de soutien et d’innovation. Elles sont aujourd’hui soutenues par plusieurs dispositifs et souhaitent se doter d’un interlocuteur unique en interne.

Les subventions visées s’inscrivent dans le cadre des programmes européens (HORIZON EUROPE, NextGénérationEU, etc.), nationaux (France 2030, CORAC, etc.) et régionaux (PM’UP, INNOV’UP, etc.)

Nous recherchons un profil présentant une forte appétence pour l’industrie et de la curiosité quant aux technologies avancées de production. Le poste se situe en interface avec la direction et les équipes techniques de JPB Système/Keyprod ainsi qu’avec les interlocuteurs au sein des organismes partenaires (structures publiques, clusters, pôles de compétitivité).

 Missions :

Financements publics :

• La recherche d’opportunités de subventions UE, FR nationales et régionales,

• La rédaction des dossiers de demande de financements,

• Le suivi administratif des projets collaboratifs financés,

• L’influence au sein des instances de prises de décision.

Développement de réseau :

• Le développement d’un réseau UE pour référencer Keyprod comme pierre angulaire de la digitalisation de l’industrie européenne,

• Le développement d’un réseau UE pour créer un startup studio européen au sein des nouveaux locaux de JPB Système.

Compétences attendues :

Hard skills :

• Expérience en programmes de financement UE et FR.

• Aptitude à rédiger des dossiers de demande de financements.

• Intérêt pour l’industrie 4.0.

• Capacité à gérer les aspects administratifs des subventions obtenues.

• Anglais courant (niveau C1).

Soft Skills :

• Analyse stratégique : Aptitude à aligner les demandes de financement avec les objectifs stratégiques de l’entreprise.

• Capacité à influencer et à travailler avec des décideurs français et européens..

• Collaborer avec divers départements internes et partenaires externes,

• Aisance orale et relationnelle.

• Grande autonomie et proactivité nécessaires

AVANTAGES :

• Mutuelle (compétitive)

• Comité d’entreprise

• Participation aux frais de transport

• Tickets restaurant

• Possibilité de télétravail (2 jours par semaine)

• Statut cadre (forfait annuel jour)

Entretien n°1: Entretien Rh avec le Responsable Ressources Humaines

Entretien n°2: Entretien avec le Directeur Général