Rattaché(e) au Chief Operating Officer, vous aurez en charge le management de l’équipe développement produits, composée de 8 personnes. L’équipe développement produits a pour mission de concevoir les futurs produits, d’améliorer les produits actuels et de collaborer avec nos marques partenaires pour intégrer notre technologie airbag dans leurs produits.

Vos missions seront donc:

Management

• Fédérer, dynamiser et coacher avec exigence et bienveillance cette équipe d’ingénieurs et de techniciens pour que chacun s’épanouisse dans son poste, développe ses compétences et pour que collectivement l’équipe atteigne l’excellence.

Développement produits

• Co-construire avec l’équipe marketing produit la roadmap développement produits et piloter le programme de développement.

• Organiser les projets de conception ou de développement de l’équipe (nouveaux produits, nouveaux marchés, nouvelles features..) conformément à la roadmap et aux plannings impartis.

• Superviser les développements techniques des ingénieurs et techniciens de l’équipe, en étant capable de prendre de la hauteur de vue et de challenger les choix techniques et les idées de conception.

• Garantir la bonne transition entre le développement produit, le lancement des premières séries et l’industrialisation du produit en coordonnant la transmission du produit aux équipes qualité et supply chain.

• Animer des ateliers de design thinking, des ateliers roadmap et des comités produits

Le responsable développement produits est membre du Comité Opérationnel, composé d’une douzaine de managers N-1 du COMEX, dont l’objectif est de travailler en étroite collaboration afin de déployer efficacement la stratégie et d’être le garant de la culture d’entreprise.

Rejoignez-nous si

• Vous êtes de formation ingénieur conception/mécanique/généraliste, et avez une expérience significative (10 ans) en développement de produits, idéalement acquise dans une industrie combinant plasturgie, textile et intégration électronique.

• Vous avez une expérience de management d’équipes multi-disciplinaires et aimez travailler dans la bonne humeur.

• Vous aimez piloter de nombreux projets ambitieux et travailler avec de multiples interlocuteurs dans des délais challengeants, en vous appuyant sur des processus cadrés.

• Vous êtes passionné(e) de développement produit, curieux(se), audacieux(se), bricoleur(se), ingénieux(se) et réactif(ve)

• Vous savez conduire des processus de certification exigeants

• Vous parlez couramment anglais

• Vous habitez Annecy, ou êtes mobile sur la région. Le poste nécessite d’être sur place mais n’empêche pas le télétravail ponctuel.

C’est encore mieux si

• Vous avez une formation en éco-conception

• Vous aimez la mobilité à moto, à cheval ou à vélo!

Vos avantages

• Des locaux agréables, entre lac et montagne, avec une belle terrasse pour déjeuner dehors,

• Des titres-restaurant Swile,

• Une mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%,

• La participation à des events pour rencontrer nos clients,

• Des activités teambuilding, réunion trimestrielle avec toute l’équipe…

• mais surtout contribuer à une mission d’envergure : protéger et sauver des vies !

Pour mieux faire connaissance, vous compléterez les questionnaires Assessfisrt reçus par mail.

Les 3 questionnaires évaluent respectivement votre personnalité, vos motivations et vos aptitudes. Il faut compter environ 30 min pour tout compléter. Ils sont essentiels pour mieux vous connaître et nous assurer que vous correspondez à notre culture. Ce sera aussi l’occasion d’en savoir plus sur vous-même !

Si vous êtes présélectionné(e), vous rencontrerez en entretien: la DRH et le Chief Operating Officer (COO).

Si votre candidature est retenue en short-list, une rencontre avec un membre du COMOP puis avec le CEO seront organisées. Vous pourrez également visiter nos locaux pour mieux vous projeter!

A très bientôt!