Nous recherchons un(e) Head of Partnerships & Growth qui aura pour mission de développer le chiffre d’affaires de l’agence, activer des opportunités commerciales et créer des synergies durables avec des acteurs clés de l’écosystème start-up (fonds d’investissement, accélérateurs, incubateurs, plateformes de services, communautés).

Cette personne jouera un rôle central dans la stratégie de croissance, en agissant comme pont entreHellocfo.io et les partenaires stratégiques, en générant des pipelines de leads qualifiés et en créant des accords de collaboration à forte valeur ajoutée.

Head of Partnerships & Growth
Type de contrat : CDI
Localisation : Paris / Remote hybride

Rémunération : 35-40k€ brut en fixe + 0,5k€ à 1,5k€ brut de prime par clients signé / encaissé (bonus non plafonné)

Perks : Navigo, Mutuelle : payé à 100% + Abonnement Well Pass + Le Monde, Les Echos, Mangas.io etc. Journée Anniversaire offerte (c’est ta journée ! :-) + Abonnement pour la première année offert à Money Buddy créé par la team Snowball.xyz pour t’aider à mieux gérer tes finances personnels et développer ton patrimoine

Responsabilités principales

Développement commercial & partenariats

• Identifier, prospecter et activer des partenariats stratégiques avec :

  • Fonds d’investissement (VC, PE, Business Angels),

  • Accélérateurs / incubateurs,

  • Plateformes SaaS B2B complémentaires,

  • Écosystèmes RH / Finance / SaaS,

  • Événements, communautés start-ups.

• Construire des propositions de valeur communes (offres packagées, co-marketing, referral deals).

• Négocier et formaliser des contrats de partenariat (term-sheets, accords commerciaux).

• Développer et entretenir un réseau professionnel solide pour générer des opportunités inbound & outbound.

Croissance & génération de revenus

• Développer le pipeline commercial

• Qualifier des leads, suivre les opportunités et assurer un taux de conversion élevé.

• Travailler main-dans-la-main avec le CEO

• Piloter des campagnes de prospection et des initiatives de croissance (événements, webinars, emailings).

Représentation & visibilité

• Représenter Hellocfo.io auprès de partenaires clés, panels, meetups, conférences start-up.

• Co-organiser ou intervenir lors de rencontres sectorielles, sessions éducatives ou webinars.

• Être un ambassadeur de la marque avec une présence proactive dans l’écosystème.

Reporting & stratégie

• Construire des reportings réguliers (KPI, ROI partenariats, signaux faibles business).

• Contribuer à l’évolution de la stratégie commerciale & “partenariale”.

• Recommander des optimisations et nouvelles zones d’opportunités.

Profil recherché

Expérience

• Minimum 2 ans d’expérience réussie en Sales, Business Development ou Partenariats (start-up / scale-up).

• Expérience avérée dans le développement de réseaux B2B et l’activation de partenariats commerciaux.

• Avoir déjà travaillé avec des fonds d’investissement, accélérateurs, incubateurs, ou similaire.

Compétences indispensables

• Excellente maîtrise des techniques de prospection et de closing.

• Sens du business, capacité à structurer des offres et créer des deals gagnant-gagnant.

• Très bon niveau en communication (orale & écrite).

• Expérience avec CRM, outils de Sales / Marketing automation.

Soft-skills

• Proactif(ve), autonome et orienté(e) résultats.

• Fort sens du relationnel et de l’influence.

• Grande capacité à naviguer dans des environnements exigeants.

• Esprit startup (agilité, débrouillardise, sens de l’impact).

Atouts

• Réseau existant dans l’écosystème start-up français / européen.

• Notoriété ou relations établies avec des accélérateurs ou VCs.

• Intérêt ou expérience dans la finance, les services pour dirigeants ou le conseil.

KPI & objectifs attendus (6–12 mois)

KPI Objectif Nouveaux partenariats signés≥ 8 à 12Pipeline commercial généré≥ €300K – €600K de revenu potentiel Leads qualifiés mensuels≥ 10–15Taux de transformation leads → clients≥ 20% Présence évènementielle / prise de parole≥ 6 événements

Pourquoi rejoindreHellocfo.io ?

• Être au cœur d’une agence en croissance avec une mission stratégique.

• Equipe sympa et soudée

• Impact direct sur la stratégie business & le développement commercial.

• Grande autonomie, responsabilités étendues.

• Possibilité d’évoluer vers un rôle de Business Unit Lead / Directeur Commercial.

1. CV + lettre de motivation

2. Entretien avec la RH & le CEO notamment

3. Cas pratique oral (prospection / stratégie partenariat)

4. Entretien final (alignement stratégique)