L’équipe RH a un rôle central dans l’atteinte de l'objectif de croissance du Groupe, en offrant la meilleure expérience possible aux collaborateurs·rices tout au long de leur cycle de vie.

En tant que HR Business Partner, vous intégrerez l’équipe RH Aviv France et vous serez directement rattaché·e à Nicolas, HR Manager France. Afin d’accompagner la croissance du Groupe, vous vous positionnez comme un·e véritable partenaire des équipes Produit et Tech (environ 700 collaborateurs·rices). 

Plus spécifiquement, vos missions seront les suivantes : 

• Suivi et accompagnement de vos populations métiers  :  

• Premier contact post-recrutement, vous serez la vitrine de l’équipe RH et la boussole des collaborateurs·rices tout au long de leur carrière chez nous (carrière et évolution de leurs compétences)

• En véritable coach, vous accompagnerez et sensibiliserez les managers aux bonnes pratiques RH (évaluation, suivi de performance de leurs équipes et sujets développements RH)

• Définition et application des politiques RH Groupe : En coordination avec les autres équipes People Groupe, vous serez en charge d’élaborer et mettre en place : 

• les campagnes d’évaluation (entretiens annuels, entretiens professionnels, feedback…)

• des process de mobilités internes auprès de vos populations

• un référentiel, des parcours métiers et des plans de carrières

• un plan de développement de compétences

Cette liste est non-exhaustive, d’autres missions pourront également vous être confiées.

Rémunération fixe sur 12 mois avec un variable + prime de participation et d’intéressement + mutuelle + RTT + tickets restaurant

Les petits plus du Groupe : formations sur-mesure, conférences en interne, politique handicap, All hands meeting tous les mois, 2 coachs commerciaux en interne pour accompagner toute notre force commerciale, télétravail, partenariat avec un réseau de crèche, livraison de fruits bio chaque semaine en partenariat avec un ESAT, cours de yoga et de pilates chaque semaine, salsa, babyfoot, les dernières consoles de jeux, équipe de foot, running,partenariat avec un réseau solidaire, météo interne qui mesure l’épanouissement au sein de nos équipes, des soirées d’entreprise et bien d’autres….

Vos informations sont traitées par Digital Classifieds France afin de gérer votre candidature. Conformément à la loi informatique et libertés », vous pouvez accéder aux données vous concernant, les faire rectifier ou demander leur effacement. Vous disposez également d'un droit d'opposition,d'un droit à la portabilité et d’un droit à la limitation du traitement des données qui vous concernent que vous pouvez exercer en vous adressant à Digital Classifieds France / Direction des Ressources Humaines - 65 Rue Ordener, 75880 Paris Cedex 18 ou candidature@groupeseloger.com.

Nous pensons que pour briller à ce poste vous avez :

• Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste de HRBP

• Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles 

• Vous possédez un niveau d’anglais courant 

• Vous êtes enthousiaste, organisé·e et force de proposition 

Ce que vous allez adorer chez nous 🚀

• Un rôle hyper stimulant qui a un véritable impact sur la croissance et l’image employeur du Groupe

• Une brillante équipe Talent et People avec laquelle collaborer pour proposer une expérience collaborateur·trice hors du commun

• Un environnement de travail technophile et stimulant, des méthodes de management (OKR) qui encouragent l’autonomie et le leadership

• Une aventure humaine avec des rencontres fortes et des interactions multiples (bienvenue dans une grande famille où vous côtoierez quotidiennement Sales, RH, Tech, Data, Marketing…)

• Une ambiance et un cadre de travail exceptionnels en plein cœur de Paris, avec des avantages toujours appréciables (RTT, télétravail, prime d’intéressement, salle de sport, team buildings etc.)

Ça vous parle ? La suite se passe par ici 

• Echange téléphonique avec Clarisse (RRH) 

• Rencontre avec Nicolas - (RRH)

• Echange de validation avec Soria (DRH) et managers opérationnels

• Café pour rencontrer l’équipe RH

• La proposition finale ! 

Are you ready ? 👊 Aviv n’attend plus que vous !

Au sein du Groupe Aviv, nous encourageons la diversité dans nos équipes et travaillons à rendre notre environnement de travail inclusif.