Notre organisme de formation spécialisé dans les métiers aéroportuaires recherche un(e) Formateur(trice) Ground Handling en Alternance afin d’accompagner, former et qualifier les futurs professionnels des opérations aéroportuaires.
Vous interviendrez auprès d’un public varié : apprentis, salariés en montée en compétences et agents en formation initiale.

Missions principales

Rattaché(e) au Directeur du Centre et au Responsable d’Activités, vous contribuez à la professionnalisation des stagiaires dans les domaines opérationnels suivants :

• Services piste : tri bagages, chargement/déchargement, pushback, opérations cargo.

• Assistance passagers et escale : accueil, embarquement, débarquement, accompagnement PMR.

• Opérations avion : sécurisation, balisage, coordination.

Vous êtes chargé(e) de :

• Animer les modules théoriques et pratiques.

• Évaluer les compétences et garantir la qualification opérationnelle.

• Participer à la conception de supports pédagogiques.

• Assurer le suivi administratif des formations (émargements, bilans, évaluations).

• Proposer des améliorations pédagogiques et veiller au bon état du matériel.

• Expérience minimum de 5 ans en opérations aéroportuaires Ground Handling (piste, escale, cargo, coordination, opérations avion).

• Aisance pédagogique et capacité à encadrer des débutants.

• Maîtrise des outils informatiques et connaissance de l’anglais technique.

• Permis B obligatoire.

Un plus apprécié :

• Certifications / Habilitations aéroportuaires : permis piste, sûreté, sécurité, CACES, etc. (sinon accompagnement possible à l’obtention)

Compétences et aptitudes

• Autonomie, esprit d’équipe, sens de l’organisation

• Rigueur, ponctualité, exemplarité professionnelle

• Leadership pédagogique et sens de la sécurité opérationnelle

Contrat & Rémunération

• Contrat de professionnalisation – Alternance – 12 mois

• Rémunération selon expérience et profil

Pourquoi nous rejoindre ?

• Transmettre votre expertise métier et former les futurs professionnels du secteur

• Contribuer à l’excellence opérationnelle d’un centre reconnu

• Participer à l’évolution des formations et à des projets pédagogiques innovants

Premier entretien avec notre consultante recrutement et/ou Responsable du service Ground Handling

Tests proposés :

• Maitrise de la langue française et de l’anglais

• MPO

Second entretien avec la Direction