Au sein de l’équipe Marketing et Communication d’Aareon France, et directement rattaché(e) à la Responsable Marketing et Communication, vous êtes en charge de la définition, du pilotage et du suivi de nos campagnes automatisées de génération de leads, en alignement avec nos objectifs Business et dans une approche à 360°.
En particulier :
Vous concevez, planifiez, gérez et optimisez les campagnes intégrées de génération de leads sur plusieurs canaux afin de générer du pipeline tout au long du parcours client
Vous proposez des idées de campagne nouvelles et innovantes, en utilisant tous les types de canaux digitaux
Vous êtes responsable de la gestion de ces campagnes dans notre outil de Marketing Automation (HubSpot), notamment de la création et de la gestion des workflows et des assets
Vous évaluez le parcours des leads, à chaque étape de l’entonnoir, des MQL aux Opportunités en passant par les SQL, en utilisant nos outils HubSpot et Salesforce
Vous suivez en permanence la performance des campagnes en analysant les différents KPI, et vous ajustez la stratégie en conséquence
Pour cela, vous travaillez en étroite collaboration avec :
o L’équipe commerciale et l’équipe produit pour la conception et le suivi de ces campagnes
o Le Chargé de Contenus Marketing pour le choix et le développement des contenus les plus pertinents, à chaque étape de l’entonnoir de vente
o L’ensemble de l’équipe Marketing en France pour la mise en œuvre opérationnelle des campagnes
o Les équipe Revenue Marketing au niveau du groupe pour tirer parti des actions centrales et s’appuyer sur les best practices des autres pays
Le tout dans une approche de « chef d’orchestre »
Diplômé(e) d’un bac +4/5 en communication et/ou marketing, vous justifiez d’une première expérience solide en Growth Marketing et Marketing Digital d’au moins 3 ans, idéalement dans le secteur des logiciels / SaaS.
Compétences
Connaissance approfondie d’HubSpot en tant qu’outil de Marketing Automation, une connaissance de Salesforce serait un plus
Excellentes compétences en gestion de projet, avec la capacité de travailler sur plusieurs initiatives simultanément et de respecter les délais
Bonne compréhension des clients B2B et des personas
Grande aisance avec l’ensemble des canaux digitaux, en particulier réseaux sociaux, emailing et web
Connaissance approfondie des différents indicateurs clés de performance
Aisance en anglais (oral et écrit) afin de pouvoir collaborer avec nos interlocuteurs à l’international
Soft skills
Esprit d’équipe, aptitude à travailler en transversal avec de nombreuses parties prenantes, y compris à l’international
Excellentes compétences analytiques et affinité avec les métriques et les chiffres
Orientation résultats
Autonomie, prise d’initiatives et sens de l’action (faire avancer les choses)
Sens de l’innovation, force de proposition
Après un premier échange avec le recruteur, vous rencontrerez la Responsable Marketing et Communication d’Aareon France. Un éventuel dernier entretien avec la Responsable RH pourra être organisé.