Le monde change, se transforme et Yves Rocher s’inscrit pleinement dans cette évolution.   

Au sein de la direction VPC, venez écrire une nouvelle page de l’histoire.

Dans le cadre d'un stage formateur et responsabilisant, vous travaillerez en binôme avec les Chefs de campagnes VPC.

Vos missions :

Dans la direction VPC, vous aurez la charge de coordonner les campagnes commerciales afin de fidéliser les clients pour le réseau de la vente par correspondance et intervenir sur les différentes étapes depuis la conception jusqu’au dépôt postal. Concrètement, au quotidien, vous serez chargé de :

• Préparer les documents de lancement de la future campagne (résultats et plan de bataille).
• Analyser les résultats commerciaux d’une campagne.
• Créer le brief de communication grâce aux différents éléments composants un mailing et briefing des équipes de PAO (Publication Assistée par Ordinateur).
• Créer et mettre à jour les différents documents liés à une campagne commerciale : chiffrage, grille de composition, brief de personnalisation, coût du message.
• Coordonner l'ensemble des acteurs impliqués dans le respect des plannings : communication, PAO, Intelligence client, Fabrication.
• Envoyer des Newsletters à nos meilleures clientes.

Description du profil :

 Votre profil :

• Vous suivez actuellement une formation supérieure BAC+4/5 de type école de Commerce, ou équivalent universitaire.
• Vous êtes reconnu pour votre sensibilité marketing et votre aisance avec les chiffres.
• Votre niveau d’anglais est bon à l’écrit comme à l’oral.
• Vous maitrisez le pack office (plus particulièrement Powerpoint et Excel).
• Doté d’un bon relationnel, vous avez le goût du travail en équipe et appréciez le travail dans un environnement multiculturel.
• Vous êtes rigoureux, bien organisé et vous êtes force de proposition.

Ce que nous pouvons vous offrir :

• Intégrer un groupe familial d’origine française et d’envergure internationale
• Travailler au sein d’une marque bretonne et intégrée : nous sommes botanistes, récoltants, fabricants et détaillants.
• Participer aux initiatives d’intégration, de formation et RSE en interne.
• Une politique de mobilité en interne, avec des perspectives d’évolution vers d’autres expertises ou métiers.
• Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l’audace est encouragée.

Prêt à faire bouger les lignes avec nous ? N’attendez plus et postulez !   

Le Groupe Rocher accueille tous les talents et analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap. 

Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises. 

Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur : https://groupe-rocher.com/nos-valeurs>