Mission freelance à pourvoir en juin 2025.

Jamila, Lead Support Média Trading, recherche un(e) expert(e) en négociation pour maximiser les opportunités commerciales et développer le portefeuille de médias du catalogue RocketLinks. Ce rôle implique une collaboration étroite avec l’ensemble des équipes internes et nos parties prenantes externes.

Au sein de RocketLinks et de l’équipe Media Trading composée de 4 personnes, vous négociez les meilleurs tarifs d’articles sponsorisés avec nos médias cibles (presse online, blogs, sites spécialisés) en France et à l’international.

Vos contributions inclueront 🎯

• Réaliser des analyses approfondies des prix du marché en s’appuyant sur les outils internes.

• Négocier les meilleurs tarifs auprès des médias.

• Référencer de nouvelles régies publicitaires et médias.

• Développer les partenariats avec les médias.

• Suivre les performances et la marge des achats réalisés.

• Suivre les achats auprès de nos fournisseurs via nos outils/CRM (Hubspot).

• Collaborer avec l’équipe commerciale pour packager et commercialiser les services.

Notre collaboration 🌱

• Une mission enrichissante où votre expertise est mise en avant.

• L’opportunité d’avoir un impact direct sur notre croissance et nos performances.

• Des échanges réguliers pour s’assurer de l’alignement des objectifs et suivre les avancements.

• Facturation mensuelle, statut de prestataire indépendant.

Autre(s) :

• Démarrage de la mission : dès que possible.

• Télétravail : remote et/ou sur site selon vos préférences et disponibilités, sur le même fuseau horaire idéalement.

• Facturation : mensuelle.

• Statut : prestataire indépendant.

• Durée : 3 mois renouvelables.

• 5 jours par semaine.

Nous recherchons un profil ayant :

• Expérience : +3 ans en achat ou négociation (incluant procurement ou vente). Une expérience dans le monde des médias ou de l’affiliation serait un plus.

• Compétences techniques : maîtrise des outils informatiques (notamment Excel) et expérience préalable sur un outil CRM type Hubspot.

• Dynamisme : goût du challenge et culture du résultat.

• Environnement : appétence pour les contextes à forts enjeux de croissance.

• Qualités personnelles : adaptabilité, compréhension d’écosystèmes complexes, proactivité.

• Vous parlez couramment anglais et français.

• Un entretien avec un membre de l’équipe RH (45’).

• Un entretien avec votre futur client (1h).

• Un entretien avec notre Directeur Général (1h).

• Une prise de référence auprès de vos anciens clients.