Outbound Growth Manager

Resumen del puesto
Indefinido
Paris
Teletrabajo ocasional
Salario: 45K a 56K €
Fecha de inicio: 21 de septiembre de 2025
Competencias y conocimientos
Trabajo en equipo
Prospección comercial
Gestión de campañas
Planificación estratégica
Linkedin Sales Navigator
+2

lesBigBoss
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Preguntas y respuestas sobre esta oferta

El puesto

Descripción del puesto

Nous travaillons sur la refonte stratégique de notre modèle. Afin de soutenir ces évolutions nous construisons une machine d’acquisition plus qualitative, ciblée et mesurable. Nous avons donc besoin d’un outbound manager pour garantir la qualité, le ciblage et l’impact business de nos campagnes.

🎙️ Ton rôle

Au cœur des équipes business (Sales, Marketing et RevOps), tu pilotes nos campagnes de prospection outbound pour deux audiences stratégiques :

  • Les prestataires qui souhaitent rencontrer de nouveaux clients.

  • Les décideurs de grandes marques qui viennent chercher des solutions concrètes.

🎯 Tes missions

Stratégie et orchestration des campagnes

  • Définir et prioriser des campagnes multicanales (email, LinkedIn, appels) par ICP, persona et événement.

  • Adapter les argumentaires selon les verticales, les enjeux business et les niveaux de maturité.

  • Travailler main dans la main avec les Sales et RevOps pour équilibrer nurturing, relances et campagnes froides.

  • Développer une stratégie ABM et séquences ciblées

  • Identifier et challenger les sources de données à utiliser pour enrichir nos bases.

Copywriting et création des séquences

  • Écrire des séquences percutantes, personnalisées et contextualisées (par événement, par enjeu).

  • Tester, analyser et itérer rapidement pour améliorer les taux de réponse et de conversion.

Pilotage et reporting

  • Suis les KPIs : taux d’opportunités, taux de new business, revenue, taux d’ouverture, call-booking, conversions.

  • Identifier les goulots d’étranglement dans le funnel et proposer des optimisations concrètes.

  • Produire des insights actionnables pour les Sales & Marketing.

👫 Ton équipe

  • Adam, le CMO ainsi que le reste de l’équipe (inbound, revops, digital, design…)

  • Gregory, le directeur Général

  • Toutes les équipes que tu découvriras avant de nous rejoindre !


Requisitos

👏 Toi

  • 4/5 ans d’expérience en prospection outbound, growth marketing ou demand generation B2B

  • Une belle plume pour rédiger des messages clairs, contextualisés et engageants

  • Un esprit analytique, data-driven et orienté ROI

  • Maîtrise des outils phares : HubSpot, Lemlist, LinkedIn Sales Navigator, outils d’enrichissement


Proceso de selección

  1. Exploratoire : Mathilde

  2. Technique : Adam

  3. Vision : Gregory

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