HAVAS MEDIA FRANCE - CDI - HAVAS MEDIA - CDI - RESPONSABLE ADJOINT DE GESTION - F/H

Indefinido
Puteaux
Salario: No especificado

Havas France
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Preguntas y respuestas sobre esta oferta

El puesto

Descripción del puesto

🎯Vos missions ?

  • Le Manager opérationnel encadre l’équipe des gestionnaires média de son périmètre et veille à la bonne exécution des processus de validation des factures d’achat média. 

  • Il est garant de la performance, de la qualité et du respect des délais sur l’ensemble du périmètre confié. 

  • Il pilote les indicateurs clés, anime les réunions de suivi, et assure la coordination avec les parties prenantes internes et externes (experts média, comptabilité, régies, clients). 

  • Il impulse les évolutions de process, accompagne les transformations (automatisation, digitalisation) et veille à la montée en compétence de ses collaborateurs. 

Vos responsabilités ?

  • Encadrer et animer une équipe de collaborateurs 

  • Organiser les activités et répartir les tâches en fonction des priorités 

  • Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire 

  • Accompagner les collaborateurs dans leur développement professionnel (entretiens, formations, feedbacks). 

  • Assurer la communication entre l’équipe et les autres services. 

  • Participer à l’amélioration continue des processus et outils utilisés. 

  • Garantir le respect des procédures internes, des délais et de la qualité des livrables. 

🔎 Profil recherché

  • Bac +3 à Bac +5 en gestion, management, ou domaine technique selon le secteur Expérience confirmée dans un rôle opérationnel avec encadrement d’équipe (3 ans minimum)

  • Management et sens du collectif

  • Organisation, rigueur et gestion des priorités 

  • Leadership et capacité à motiver et fédérer 

  • Capacité à gérer les priorités, prendre de décisions 

  • Bonnes compétences relationnelles et communication 

  • Maîtrise des outils de suivi et de reporting (à minima Microsoft Office) 

CE QUE NOUS OFFRONS AUSSI…

  • 2 jours de télétravail par semaine

  • 12 RTT par an ainsi que 2 à 3 jours offert par an

  • Un restaurant/cafétaria pour les déjeuners et autres pauses gourmandes.

  • Une salle de sport au sein de l’immeuble, pour les plus motivés !

  • La possibilité de donner de son temps de travail pour des associations avec Havas Solidaires.

  • Un village Havas accessible en transport en commun et en voiture / vélo. Et qui encourage les modes de déplacement « doux » avec le Forfait Mobilité Durable : un forfait de 500€/an pouvant financer vos abonnements de transport ou l’achat d’engins.

  • Un CSE qui œuvre dans l’intérêt et bien-être des collaborateurs

📍Puteaux – Havas Village📝 CDI à pourvoir dès que possible💻 Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semainePrêt(e) à nous rejoindre ? 💥

Vous rejoindrez une entreprise garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité.

#LI-AP1

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