Dans cette unité, vous serez en charge des missions suivantes :

• Assurer la disponibilité et la performance de l’environnement technique.
• Garantir la sécurité et l’intégrité des données et des systèmes.
• Mettre en place et déployer de nouveaux services et applications.
• Maintenir une communication efficace avec les utilisateurs finaux.

Contrat, statut, rémunération et avantages :
Statut : Militaire - “Sous-officier commissionné”. Il s’agit d’un recrutement pour répondre à un besoin immédiat de compétences ou d’expérience professionnelle très spécifique.
Contrat : vous signerez un contrat de Sous-officier commissionné dans l’armée de Terre, la Marine nationale ou l’armée de l’Air et de l’Espace. La durée d’un contrat peut durer jusqu’à 6 ans en fonction de l’armée choisie.
Grade & Solde : en fonction de l’âge de l’intéressé et de son niveau de qualification ou d’expérience professionnelle
Avantages : 45 jours de permissions, une réduction de - 75 % sur la SNCF, accès à de nombreuses infrastructure sportives, aides au logement, soutien à la famille, offres sur des activités culturelles via l’IGESA…

Conditions particulières d’accès au statut militaire “sous-officier commissionné”

• Vous avez la nationalité française
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (ex JAPD)
• Vous êtes apte médicalement

Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique (Bac+3) avec une spécialisation en administration systèmes et réseaux.

Compétences et qualités :

• Maîtrise de l’administration sous Linux.
• Expérience dans le déploiement de machines virtuelles.
• Compétences en administration de routeurs et pare-feu.
• Connaissance des protocoles DNS, NTP, SSH, OpenVPN, IPSec.
• Notions de base en sécurité des systèmes d’information.
• Autonomie et capacité d’adaptation.
• Aptitude à apprendre rapidement et à s’adapter à de nouveaux environnements techniques.

Déroulement des entretiens

1. Entretien de pré-qualification téléphonique de 15/20 minutes
2. Tests organisés par le centre de recrutement (CIRFA) le plus proche de chez vous : évaluation médicale, test physique et psycho-technique, entretiens de motivations. En parallèle, nous menons une enquête de sécurité.
3. Entretien – notamment technique – avec votre futur responsable
   Nos normes de sécurité impliquent un processus de recrutement d’un à trois mois. En fonction de votre dossier ce délai pourrait être plus long. Si vous avez des questions sur les carrières militaires cyber ou sur le processus de recrutement, n’hésitez pas à nous contacter par mail à