Voici un aperçu des missions palpitantes qui t'attendent, si tu fais partie de notre équipe :

• Créer du contenu captivant pour nos réseaux sociaux
• Répondre aux questions sur les fiches Google de nos agences
• Gérer le planning éditorial, rédige et valide les contenus
• Concevoir des animations (jeux-concours…) pour engager notre audience
• Effectuer une veille quotidienne sur le web pour suivre l'écho et la réputation de la banque
• Réaliser de courtes vidéos (Réels, TikTok) pour capter l'attention

Ce que nous recherchons chez toi :

• Un diplôme de l'enseignement supérieur (Bac +3 minimum)
• Une passion pour la communication digitale et les réseaux sociaux.
• Une personnalité pro-active et dynamique, prête à explorer de nouvelles idées !
• Un esprit d'initiative et de proposition, avec une bonne dose de rigueur et d'organisation
• De bonnes capacités rédactionnelles
• Un intérêt pour les créateurs de contenu vidéo sur les réseaux sociaux

Ce que nous te proposons pour cette alternance :

• Un accompagnement personnalisé : Bénéficie d'un tuteur dédié, expérimenté et disponible, qui te guidera tout au long de ton alternance.
• Une Expérience enrichissante : Développe tes compétences en communication digital et création de contenu et contribue à des projets concrets.
• Des Défis Stimulants : Rejoins une équipe dynamique et innovante, où tu pourras exprimer tes idées et relever des challenges.

Prêt à faire le grand saut ? On a hâte de te rencontrer ! 🚀

Nous en avons beaucoup dit… mais concrètement, pourquoi nous choisir ?

• Un package de rémunération avantageuse avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise)
• Une carte Swile (tickets restaurants)
• Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) Au-delà des avantages habituels, beaucoup d'autres nous différencient :
• Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence
• Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc.
• Pour les globe-trotteurs : Tarifs préférentiels et chèques vacances

Etape du processus :

Etape 1 : Si ta candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone

Etape 2 : Nous sommes convaincus, rencontrons-nous pour un entretien RH

Etape 3 : Toujours avec nous, un dernier tête-à-tête avec ta/ton futur(e) tuteur pour déterminer si l'aventure peut commencer !

Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.