Coordinateur(trice) Supply Chain (H/F)

Job summary
Permanent contract
Colombes
Occasional remote
Salary: Not specified
Starting date: November 01, 2026
Experience: > 2 years
Education: Associate Degree
Skills & expertise
Logistics understanding
Communication skills
Creativity and innovation
Supply chain management
Excel
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Questions and answers about the job

The position

Job description

Vous garantissez l’expédition de chaque commande dans le respect des quantités, de la qualité, des coûts et des délais, de la préparation chez notre prestataire jusqu’à la livraison, y compris la conformité douanière, le traitement des litiges et le support aux équipes internes.

Vos responsabilités

1. Pilotage des flux avec le prestataire logistique

•     Contrôler les processus de flux entrants et sortants via le WMS de notre logisticien

•     Contrôler les délais de traitement logistique et relancer en cas de dérive

•     Assurer l’expédition de chaque commande dans le respect des quantités, de la qualité, des coûts et des délais

•     Suivre les livraisons jusqu’au client final

2. Support aux équipes internes et aux clients

•     Support ADV : traitement des résultats des ventes aux enchères (plusieurs ventes par mois)

•     Support au service client pour toute question de transport et de logistique

•     Collaborer avec les autres pôles : Comptabilité, Web, Marketing, ADV, International

3. Transport

•     Faire des demandes de cotation aux transporteurs

•     Adapter le transport et la livraison à la typicité de la commande ainsi qu’au besoin du client ; coursier, livraison express, messagerie, palette

•     Suivre les transports jusqu’à leur livraison et surveiller les coûts associés


Preferred experience

Formation : bac+2 à bac+3 en logistique, supply chain, transport ou commerce international.

Expérience : 2 à 4 ans sur un poste de coordination logistique, ADV, transport ou gestion des flux.

Compétences

•     Pratique d’un WMS ou d’un outil de suivi logistique

•     Excel (tableaux croisés dynamiques, formules de recherche) pour l’analyse et le reporting

•     Notions de douane et d’accises appréciées ; formation interne assurée pour les DAE / DSAe

•     Anglais professionnel (échanges avec des transporteurs, clients)

•     Bonne expression écrite et orale

Savoir-être

•     Rigueur et sens du détail, indispensables avec des produits de valeur

•     Réactivité et capacité à prioriser plusieurs sujets en parallèle

•     Esprit d’initiative et envie de faire évoluer les process

•     Un intérêt pour le vin est un plus


Recruitment process

Deux entretiens avec les équipes

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