Business Manager-Luxe-Retail #Data#IA#Digital (H/F) - CDI - Paris Cenova
Cabinet de transformation digitale et data pour le luxe, le retail et le tourisme.
Permanent
Neuilly-sur-Seine
A few days home
Salary: Not specified
> 2 years
5 years of study
You'll be part of
70 employees
Digital Marketing / Data Marketing
IT / Digital
Change Management
Average age: 32
Founded in 2016
55%
45%
Cabinet de Conseil en forte croissance, Cenova a été créé en 2016 pour remplir une mission passionnante : accompagner la mutation des entreprises vers de nouveaux modèles B2C, à savoir l’omnicanalité, la mobilité, la numérisation et la personnalisation.
Leur valeur ajoutée ? Un modèle unique qui s’articule autour de 3 offres complémentaires et qui développe une véritable synergie entre leurs collaborateurs
• Le Conseil : Technologies & Business Consulting
• La Data : du cadrage à l’industrialisation de solutions d’IA (NLP, Machine Learning, Deep Learning, Data Visualisation …)
• L’innovation : reconnue « Jeune Entreprise Innovante », Cenova dispose d’un Datalab interne et investit dans des projets R&D et développe des solutions innovantes.
Nous recherchons un(e) “ Chef de Projet Technique H/F “ pour accompagner l’un de nos clients grands comptes, dans le secteur du tourisme.
You'll be working on
Envie de contribuer directement à la croissance d’un cabinet de conseil spécialisé en Digital, Data et IA ?
Depuis 2016, Cenova accompagne les grands acteurs du Luxe, du Retail et du Tourisme & Loisirs dans leurs projets de transformation Data, IA et Digital.
Cabinet de conseil à taille humaine, nous combinons expertise sectorielle, proximité avec nos clients et esprit entrepreneurial.
Aujourd’hui, nous accélérons notre développement commercial et pour accompagner cette ambition, nous recherchons un(e) Business Manager, directement rattaché(e) à la Direction, pour occuper un poste transversal, au croisement du business, des talents et de nos offres.
Tes missions
Ton rôle s’articule autour de deux grandes responsabilités complémentaires.
1. Développement commercial et opérations (60 %)
Identifier de nouveaux interlocuteurs et développer notre réseau au sein des grands comptes.
Détecter et qualifier de nouvelles opportunités commerciales sur nos expertises Data, IA et Digital.
Contribuer au staffing en identifiant les consultants adaptés aux besoins de nos clients.
Participer aux propositions commerciales, à la préparation des consultants et au suivi des comptes clients.
À terme, tu pourras prendre directement en charge le développement d’un compte client.
2. Sourcing  (40 %)
Qualifier les meilleurs talents en interne ou freelances,
Construire, animer et développer notre vivier de freelances et partenaires,
Proposer de nouvelles approches pour améliorer l’efficacité de notre sourcing
Pourquoi rejoindre Cenova ?
Un poste avec un impact direct sur notre croissance. Tu contribueras concrètement au développement commercial du cabinet et à l’identification de nouveaux talents.
Une forte proximité avec les dirigeants. Tu travailleras directement avec les fondateurs, les Directeurs d’Offre et les Managers, avec une vraie autonomie et la possibilité de proposer tes idées.
Un environnement au cœur des transformations Digital, Data et IA. Tu développeras tes connaissances sur des expertises recherchées et sur les enjeux de grands acteurs du Luxe, du Retail et du Tourisme.
De réelles perspectives d’évolution. Tu pourras progressivement prendre davantage de responsabilités commerciales, notamment dans la gestion et le développement de comptes clients.
Le tout dans une entreprise à taille humaine, où nous cultivons l’esprit d’équipe, le partage des connaissances et la convivialité.
Et si nous construisions la suite ensemble ?
Tu as envie d’entreprendre, de développer ton réseau et de contribuer directement à la croissance d’un cabinet positionné sur les enjeux du Digital de la Data et de l’IA ?
Rejoins Cenova : nous te proposons un terrain de jeu pour apprendre, prendre des initiatives et avoir un véritable impact.
We're looking for
Business development
Profil recherché
Nous recherchons avant tout une personnalité entrepreneuriale, curieuse et orientée résultats, qui aime créer des opportunités et développer des relations.
Tu disposes idéalement de 2 à 3 ans d’expérience en cabinet de conseil ou en ESN, en mission ou dans une fonction commerciale.
Tu es diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieurs.
Tu possèdes une véritable fibre commerciale, un excellent relationnel et tu apprécies les environnements dynamiques.
Tu prends des initiatives, sais t’organiser et transformer tes idées en actions.
Tu t’intéresses aux métiers de la Data, de l’IA et du Digital.
Un vrai plus : tu connais déjà nos secteurs du Luxe et du Retail
L’IA comme accélérateur : tu seras également encouragé(e) à expérimenter et à déployer des outils IA pour automatiser et améliorer nos pratiques commerciales et de recrutement.
Plus que ton parcours, nous recherchons ton énergie, ta curiosité et ta capacité à faire avancer les choses.
How we hire
Déroulement des entretiens
Notre processus se déroule en trois étapes, pour apprendre à nous connaître et te permettre de te projeter concrètement chez Cenova.
1. Rencontre avec notre Manager RH
Un premier échange pour découvrir ton parcours, tes motivations et te présenter Cenova.
2. Entretien avec un Directeur d’Offre
Un échange opérationnel pour approfondir tes compétences, comprendre ta vision du développement commercial et te projeter dans les missions du poste.
3. Rencontre avec les 2 fondateurs
Un dernier échange pour partager notre vision, nos ambitions et confirmer notre envie commune de travailler ensemble.
Key figures
In short
Founding year
2016
Employees
70
Average age
32
Gender
45%
55%
