Bras Droit CFO - Stage fin d'études

Job summary
Internship(6 months)
Paris
Occasional remote
Salary: €800 to 1,000 a month
Starting date: December 31, 2026
Experience: > 1 year
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Financial management
Financial analysis
Automation tools
Corporate law
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Arenametrix
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Questions and answers about the job

The position

Job description

Tes missions :

Véritable relai entre tous les services, ton rôle sera d’accompagner le Directeur Administratif et Financier. Tes missions seront les suivantes :

Suivi opérationnel de l’activité financière :

  • Suivi de la facturation clients et du recouvrement

  • Participation à la clôture comptable mensuelle

  • Support interne sur les sujets administratifs (appels d’offres, …)

Contrôle de gestion et structuration de la Fonction FInance :

  • Préparation des reportings mensuels et analyse des écarts par rapport au budget

  • Analyses financières ad hoc

  • Mise en place d’outils pour optimiser et automatiser les process existants

  • Participation à la structuration de la direction financière à l’international

M&A :

  • Audit et due diligence de sociétés européennes

Cette expérience te permettra de découvrir la vie d’une start-up en plein développement ainsi que de prendre part à la construction d’une direction financière flexible et efficace.


Preferred experience

Nous recherchons une personne curieuse, rigoureuse, autonome et capable de s’adapter rapidement au contexte de travail. Tu es ambitieux, empathique et toujours force de propositions face aux défis rencontrés par une société en croissance.

Voici quelques informations complémentaires sur le profil recherché :

  • Tu as une formation Bac +5 Ecole de commerce

  • Tu as un attrait fort pour le secteur de l’entertainment et/ou du sport

  • Tu aimes le challenge, tu as une culture du résultat et tu ne te décourages jamais

  • Tu as envie de t’investir dans la vie d’une start-up en pleine croissance et de vivre une belle expérience humaine au sein d’une équipe de passionnés !


Recruitment process

  1. Entretien avec Clément, notre CFO. Cet échange est l’occasion de revenir sur ton parcours, sur tes motivations à rejoindre Arenametrix

  2. Rencontre avec Kévin, fondateur et CEO d’Arenametrix

  3. Gratification / Rémunération : selon profil

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