Offres d'emploi de Product Manager

Retrouvez toutes les offres d'emploi disponibles de Product Manager dans toute la France.

Offres d'emploi Product Manager

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  • Splio

    Senior Product Manager W/M

    Splio
    Splio

    CRM AI-first pour un marketing client personnalisé à grande échelle.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 60K à 70K €
    Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital
    180 collaborateurs

  • WeFiiT

    Product Manager Data & IA (F/H)

    WeFiiT
    WeFiiT

    Conseil en Product Management pour des produits à fort impact utilisateur.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 50K à 75K €
    Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital
    110 collaborateurs

  • WeFiiT

    Product Manager / PM (F/H)

    WeFiiT
    WeFiiT

    Conseil en Product Management pour des produits à fort impact utilisateur.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 45K à 75K €
    Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital
    110 collaborateurs

  • Thales

    Deputy Product Support Manager Radar (H/F)

    Thales
    Thales

    Solutions technologiques pour un avenir sûr et durable.

    CDI
    Limours
    Logiciels, Cybersécurité
    80 000 collaborateurs

  • Hubvisory

    Product Manager Senior H/F

    Hubvisory
    Hubvisory

    Accompagnement produit pour startups et grands groupes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Design, IT / Digital
    140 collaborateurs

  • Hubvisory

    Product Manager

    Hubvisory
    Hubvisory

    Accompagnement produit pour startups et grands groupes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Design, IT / Digital
    140 collaborateurs

  • Hubvisory

    AI Product Manager H/F

    Hubvisory
    Hubvisory

    Accompagnement produit pour startups et grands groupes.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Design, IT / Digital
    140 collaborateurs

  • Zenchef

    Senior Product Manager - Adoption

    Zenchef
    Zenchef

    Solutions de réservation en ligne pour restaurants.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 45K à 65K €
    Logiciels, E-commerce
    250 collaborateurs

  • mc2i

    Product Manager / Owner - Energies et Utilities H/F

    mc2i
    mc2i

    Cabinet de conseil en transformation numérique pour grandes entreprises et acteurs publics.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    IT / Digital, Transformation
    1 700 collaborateurs

  • EQS Group, Data Legal Drive

    Product Manager (F/H)

    EQS Group, Data Legal Drive
    EQS Group, Data Legal Drive

    GDPR compliance management solution leveraging AI for organizations.

    CDI
    Neuilly-sur-Seine
    Télétravail fréquent
    IT / Digital, SaaS / Cloud Services
    45 collaborateurs

  • Trustpair

    Product Manager M/F/Mx

    Trustpair
    Trustpair

    Plateforme d'automatisation des contrôles des coordonnées bancaires.

    CDI
    Paris
    FinTech / InsurTech, Big Data
    100 collaborateurs

  • SVP

    Product Manager (F/H)

    SVP
    SVP

    Conseil en droit et gestion RH pour entreprises et collectivités.

    CDI
    Bois-Colombes
    Télétravail fréquent
    Accompagnement d'entreprises
    600 collaborateurs

  • Voyage Privé

    Product Manager - Connectivity - Full Remote or Hybrid (m/f/d)

    Voyage Privé
    Voyage Privé

    Plateforme de voyage de luxe en ligne.

    CDI
    Aix-en-Provence
    Luxe, Loisirs
    450 collaborateurs

  • Groupe TF1

    STAGE - Assistant(e) Product Management H/F

    Groupe TF1
    Groupe TF1

    Plateforme de streaming gratuite et innovante en France.

    Stage
    Boulogne-Billancourt
    Télétravail occasionnel
    Média, Publicité
    2 604 collaborateurs

  • Lacoste

    Intern - Global Footwear Product Merchandiser (F/H)

    Lacoste
    Lacoste

    Marque de mode et de sport française emblématique.

    Stage
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Sport, Mode
    8 500 collaborateurs

  • Lacoste

    STAGE - Special Operation - Product manager assistant (F/H)

    Lacoste
    Lacoste

    Marque de mode et de sport française emblématique.

    Stage
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Sport, Mode
    8 500 collaborateurs

  • Groupe TF1

    STAGE - Product Manager OPS H/F

    Groupe TF1
    Groupe TF1

    Plateforme de streaming gratuite et innovante en France.

    Stage
    Boulogne-Billancourt
    Télétravail occasionnel
    Média, Publicité
    2 604 collaborateurs

  • AdvanThink (ISoft)

    Product Marketing Senior – IA & Data H/F

    AdvanThink (ISoft)
    AdvanThink (ISoft)

    Plateforme IA pour la détection de fraudes et l'analyse de données bancaires.

    CDI
    Saint-Aubin
    Télétravail fréquent
    Logiciels, Intelligence artificielle / Machine Learning
    80 collaborateurs

  • Thiga

    Product Ops (H/F/X)

    Thiga
    Thiga

    Cabinet de conseil dédié aux disciplines du Produit.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 50K à 75K €
    Design, IT / Digital
    196 collaborateurs

  • Pennylane

    Product Design Manager

    Pennylane
    Pennylane

    Plateforme financière pour PME et experts-comptables.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, FinTech / InsurTech
    900 collaborateurs

Questions et réponses sur le métier de Product Manager

1. Qu’est-ce qu’un product manager ?
Un product manager est responsable de la stratégie, de la planification et de la mise en œuvre d’un produit ou d’une gamme de produits. Il est responsable de l’analyse des besoins des clients, de la définition des spécifications du produit et de la coordination de son développement et de sa mise sur le marché.

2. Quelles sont les principales responsabilités d’un product manager ?
Les principales responsabilités d’un product manager comprennent la définition de la stratégie de produit, la recherche de marché, la définition des spécifications du produit, la gestion des budgets et des délais, la coordination de la mise sur le marché du produit, et le suivi de la performance du produit une fois lancé.

3. Quelles compétences sont nécessaires pour devenir product manager ?
Pour devenir product manager, il est important d’avoir des compétences en communication, en gestion de projet, en analyse de marché, en gestion de budgets et en développement de produits. Il est également important d’avoir une bonne compréhension des tendances du marché et des besoins des clients.

4. Quel est le parcours professionnel pour devenir product manager ?
Il n’y a pas de parcours professionnel spécifique pour devenir product manager, mais il est généralement recommandé d’avoir une expérience en gestion de produits, en recherche de marché ou en développement de produits avant de postuler pour un poste de product manager. Certains diplômes en marketing, en gestion d’entreprise ou en ingénierie peuvent également être utiles.

5. Quel est le salaire d’un product manager ?
Le salaire d’un product manager varie en fonction de l’expérience, de l’industrie et de la taille de l’entreprise. Selon les données de Glassdoor, le salaire moyen d’un product manager aux États-Unis est d’environ 110 000 dollars par an.

6. Quels sont les avantages et les inconvénients d’être product manager ?
Les avantages d’être product manager comprennent la possibilité de définir la direction de produits importants, d’avoir une influence sur les résultats financiers de l’entreprise et de travailler avec des équipes multidisciplinaires. Les inconvénients peuvent inclure des délais serrés, une pression pour atteindre les objectifs de ventes et des décisions difficiles à prendre.

Entreprises dans la Tech

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  • Fifteen
    Fifteen
    Fifteen

    Fifteen est le leader français des services de vélos électriques partagés.

    Présents dans plus de 30 territoires en France et à l’international, nous accompagnons les collectivités de toutes tailles dans leur transition vers une mobilité plus durable, plus accessible et plus agréable au quotidien.

    Notre nom reflète notre vision : celle de la “ville du quart d’heure”, où chacun peut accéder aux services essentiels en moins de 15 minutes à pied ou à vélo. Cette vision guide nos activités et donne du sens à notre action.

    Ainsi, nos équipes conçoivent, fabriquent, déploient et opèrent des services de vélos alignés sur les standards des réseaux de transport publics et augmentés par la technologie, pour offrir des services fiables, intuitifs et ancrés dans le quotidien.

    Rejoindre Fifteen, c’est contribuer à transformer durablement les villes, en donnant à chacun le pouvoir de se déplacer librement, efficacement et de manière responsable.

    • Environnement / Développement durable, Objets connectés, Économie collaborative
    • Mérignac, Palaiseau, Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Artizen
    Artizen
    Artizen

    Artizen est une start-up qui dépoussière la gestion de l’administratif des artisans du bâtiment (agenda, devis, factures).

    Plus concrètement, Artizen prend la forme d'une plateforme SaaS construite par et pour des artisans. Loin d'être un énième logiciel aux allures vieillottes, Artizen est avant tout une application mobile qui a pour but de masquer la complexité des tâches administratives en une interface simple et agréable. Bref, une solution pour aider nos 500 000 entrepreneurs du bâtiment a passé sur un logiciel métier ! Et oui, 80% d'entre eux sont encore au facturier papier ou sur Word/ Excel ...!

    Mais Artizen ne serait rien sans une équipe prête à se donner corps et âmes pour accompagner les artisans au quotidien !

    • SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Scorp-io
    Scorp-io

    SCorp-io est une plateforme cloud no-code innovante fondée en 2021, par trois ingénieurs partis d’un constat simple : 80% des dépenses d’énergies des bâtiments tertiaires et industriels n’étaient pas optimisées.

    Aujourd’hui, notre team de 15 personnes conçoit des applications de supervision sur-mesure, accessibles en temps réel et depuis n’importe quel appareil. Notre ambition : réduire de 30 % les émissions de CO₂ liées aux consommations énergétiques en France.

    Pour y parvenir, nous innovons dans trois directions :

    • Développement produit : enrichissement fonctionnel continu
    • Développement commercial : nouveaux clients et partenaires
    • Intégration : déploiement sur site de notre plateforme auprès de nos clients
    • Energie, Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • CINECOM, 1er partenaire de BOUYGUES TELECOM
    CINECOM, 1er partenaire de BOUYGUES TELECOM
    CINECOM, 1er partenaire de BOUYGUES TELECOM

    Nous rejoindre, c’est entrer dans une entreprise dynamique où l’humain est au cœur de tout.

    Premier distributeur partenaire des boutiques de l’enseigne Bouygues Telecom, nous accompagnons depuis plus de 25 ans le développement du réseau à travers 30 magasins implantés en Île-de-France, dans l’Est et dans le Nord.

    Entreprise à taille humaine, nous avançons avec des équipes soudées, proches du terrain, où chacun peut réellement avoir de l’impact. Chez nous, tu ne seras pas un numéro : ton énergie, tes idées et ton sens du service feront la différence.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • Pour faire partie d’un réseau reconnu, solide et en pleine croissance

    • Pour évoluer dans un environnement bienveillant, motivant et formateur

    • Pour travailler dans une entreprise qui valorise la performance autant que l’esprit d’équipe

    • Pour développer tes compétences et construire un vrai parcours professionnel

    Bouygues Télécom – Cinécom : un réseau qui avance, une entreprise qui te fait avancer.

    • Electronique / Télécommunications, IT / Digital, Objets connectés
    • Gretz-Armainvilliers
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Albert
    Albert
    Albert

    Albert est une entreprise de SaaS B2B en forte croissance, dans le domaine de la HR Tech à destination des grandes entreprises. 

    Elle répond à un problème en apparence simple : 9 entreprises sur 10 ne savent absolument pas prédire de combien de personnes elles devront disposer dans les prochaines années, encore moins dans quels jobs, avec quelles compétences, et pour quel coût.

    Il y a pourtant une solution : cela s’appelle le Strategic Workforce Planning, et c’est exactement ce que permet Albert.

    • Big Data, Ressources humaines, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • < 15 salariés
  • W3TEL
    W3TEL
    W3TEL

    Proposer des outils de communication utiles, fiables et durables : c'est le métier de W3TEL depuis 2005.

    Basés aux Ulis, nous maîtrisons tout de A à Z : infrastructure, datacenters, développement, support client... Une expertise 100% française, souveraine et entièrement internalisée.

    Téléphonie avancée, softphones nouvelle génération, IA intégrée, solutions pour opérateurs… Nos outils sont pensés pour faciliter et fiabiliser la communication d'entreprise et s’inscrire dans le temps.

    Ici, l’innovation n’est pas cosmétique.
    Pas de fonctionnalité gadget pour faire joli dans un catalogue. Chaque évolution doit répondre à un besoin réel. C'est notamment le cas de notre futur softphone, développé d’après les retours clients et que la W3TEAM teste actuellement en version bêta.

    Plus de la moitié des clients nous sont fidèles depuis plus de 10 ans. Certains depuis 15.

    La confiance, chez W3TEL, s’inscrit dans le temps.

    • Application mobile, Electronique / Télécommunications
    • Les Ulis

A la recherche d’un emploi en tant que Product Manager ? Retrouvez sur Welcome to the Jungle, les offres d’emploi et opportunités professionnelles liées au métier de Product Manager.

Le métier de Product Manager

Product Manager, PM, Manager Produit : ce métier caractéristique des entreprises Tech peut s’apparenter à un CEO du produit !

Découvrez notre article sur les missions du Product Manager ici.

Questions fréquentes