Assistant.e responsable Retail

Rejoins une jeune marque dynamique en tant qu'Assistant.e Responsable Retail. Tu seras en étroite collaboration avec les fondateurs de la marque et notre équipe de vente. Tes missions incluront la supervision de nos points de vente en France, la mise en place d'actions pour fidéliser la clientèle, la gestion opérationnelle de nos boutiques, la gestion des opérations commerciales, et la supervision de notre force de vente. Tu feras également de la veille concurrentielle et formuleras des recommandations stratégiques. Ce stage est à pourvoir à partir du 12 janvier 2026.

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Résumé du poste
Stage(6 mois)
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : 1K € par mois
Début : 11 janvier 2026
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Communication
Missions clés

Supervision du retail sur l'ensemble des points de vente en France, mise en place d’actions pour fidéliser la clientèle.

Assurer la gestion opérationnelle des points de vente : réassorts, inventaire, gestions des besoins, mise en place des nouvelles collections.

Gestion et supervision de la force de vente : aide au recrutement, brief et support des conseillères de vente, formations.

Waekura
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Stage à pourvoir à partir du 12 janvier 2026. En étroite collaboration avec les fondateurs de la marque et nos forces de ventes, tu participeras activement à la gestion et au développement commercial de la marque sur la partie retail.

Les missions sont les suivantes :

  • Supervision du retail sur l’ensemble de nos points de vente en France (Bon Marché, Boutique Paris 4)

  • Réflexion et mise en place d’actions pour fidéliser la clientèle en boutique

  • Assurer la gestion opérationnelle de nos points de vente : réassorts, inventaire, gestions des besoins, mise en place des nouvelles collections, etc.

  • Gestion des opérations commerciales qui animent nos boutiques (ex. événements commerciaux au Bon Marché ou en boutique)

  • Gestion et supervision de notre force de vente : aide au recrutement, brief et support de nos conseillères de vente, formations, shift, retards, absences, etc.

Aussi, tu feras de la veille concurrentielle et seras capable de formuler d’éventuelles recommandations stratégiques. Tu veilleras donc au développement de notre performance commerciale et tu aideras à analyser cette dernière afin de réaliser la stratégie et les objectifs fixés.

En tant que membre actif d’une jeune marque, tu seras aussi amené.e à travailler ponctuellement sur des projets transversaux.

Rémunération : 1000€ bruts / mois + Tickets restaurants + 50% de prise en charge de ton titre de transport


Profil recherché

Tu souhaites travailler dans une petite équipe, relever chaque jour de nouveaux challenges, tu n’as pas peur de mettre la main à la pâte et de toucher à tout avec tous les membres de l’équipe !

Tu es ultra dynamique, impliqué.e dans tout ce que tu fais, organisé.e, volontaire et toujours ultra motivé.e, tu es fait.e pour nous !

Étudiant.e en marketing, en communication, en achat ou autre, nous cherchons une personnalité plus que des diplômes. Une première expérience dans le domaine du retail est un plus.


Déroulement des entretiens

1) 1er entretien avec un des fondateurs de la marque

2) Un entretien avec d’autres membres de l’équipe

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