🎯 Le rôle

Ton objectif : faire rayonner Via Sana pour contribuer à une croissance continue des leads grâce à des initiatives Growth impactantes.

Tu travailleras en lien direct avec Louis (co-fondateur & Responsable Marketing) — un vrai accélérateur pour apprendre vite — et tu collaboreras avec Amine, Emmie, et toute l’équipe Sales sur l’ensemble de tes missions.

💼 Tes missions

Brand & Contenu

• Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de marque.

• Concevoir du contenu multicanal impactant (articles, pages piliers, cas clients, vidéos, influence…).

• Contribuer à un calendrier éditorial cohérent et engageant.

Acquisition & Growth

• Co-piloter la stratégie d’acquisition multicanale (SEA, Social Ads, SEO, emailing).

• Lancer, tester et optimiser des campagnes pour générer un flux régulier de leads qualifiés.

• Analyser les performances et transformer les chiffres en actions concrètes.

Site Web & SEO

• Participer à l’optimisation continue du site (UX, copywriting, structure…).

• Travailler sur le SEO : maillage interne, contenus, pages piliers, optimisation sémantique.

Inbound & Outbound

• Aider à orchestrer nos campagnes (séquences, contenus, QA, automatisations).

• Tester de nouvelles approches pour amplifier notre visibilité.

• Partenariats & RP

• Contribuer à identifier et activer des partenaires stratégiques pour booster la notoriété.

• 1–3 ans d’expérience en marketing digital, communication ou growth (si c’est en startup, agence ou SaaS, et / ou dans le secteur de la santé, c’est un plus).

• Tu as envie d’un rôle où tu touches à tout et où tu montes vite en compétences et en autonomie.

• Tu t’es bien renseigné.e sur Via Sana, et notre univers pique ta curiosité.

• Tu es orienté·e résultats et tu analyses instinctivement ce que tu mets en place à l’aide de données chiffrées et d’outils adaptés.

• Tu es à l’aise avec l’IA et les outils d’automatisation.

• Tu as un vrai sens du détail et d’excellentes qualités rédactionnelles (une partie de l’équipe est dyslexique, donc on a besoin de quelqu’un pour qui les fautes d’orthographe piquent vraiment les yeux).

• Tu as envie de rejoindre une équipe soudée qui prend soin les uns les unes des autres.

On sait qu’on cherche un peu le mouton à 5 pattes, donc que tu sois un signe, un koala ou un mouton, si tu es prêt à développer ta cinquième patte, tu es prêt pour Via Sana.

🎁 Avantages

• Carte Swile pour tes pauses déjeuner.

• 50% de prise en charge de ton moyen de transport (Navigo ou équivalent).

• Mutuelle Alan pour être bien couvert·e.

• Accès à Gymlib pour prendre soin de toi.

• Ordinateur et téléphone pro.

• 7 RTT par an.

• Kickoff petit-déj chaque lundi matin : 1h pour partager les updates de la boîte en toute transparence et garder tout le monde aligné.

• Événements réguliers organisés par notre super team People pour créer du lien et se détendre ensemble.

• 📞 Rapide échange téléphonique
  Un appel avec Hanna pour faire connaissance.

• 🎯 Premier entretien en visio - 15 minutes
  avec Hanna pour creuser tes expériences précédentes et ta motivation.

• 🤝 Entretien manager / fit - 45 minutes
  Rencontre avec Louis pour parler missions, vision et alignement mutuel.

• 📝 Cas pratique (à la maison)
  Un exercice concret pour comprendre ta manière de réfléchir et voir si tu te projettes sur les missions du rôle.

• 🎤 Restitution du cas - 1h
  Présentation et debrief de ton travail à Louis et Amine.

Enfin, un ☕ ou une 🍺 en physique dans nos bureaux pour se rencontrer et te faire visiter !