Lieu : Meudon, France
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
QUI ÊTES-VOUS ?
Vous êtes en Master 1 ou 2
Vous êtes à la recherche d’un stage de 6 mois à compter de septembre 2025
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un bon sens de l’organisation
Vous avez une appétence pour les sujets de diversité, d’inclusion et de mixité
Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et d’analyse
Vous maîtrisez l’anglais couramment, ce qui est indispensable
Vous aimez travailler en équipe et contribuer à des projets à impact positif
Vous vous reconnaissez ? Alors, parlons missions.
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Le stage se déroule au sein du pôle Responsabilité Sociale et Sociétale de la Direction RSE du groupe Thales, basé à Meudon. Ce pôle est en charge des sujets liés à la Diversité, à l’Inclusion et à la Solidarité. Il a pour mission de promouvoir un environnement de travail inclusif et de renforcer l’engagement solidaire du groupe envers la société.
Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes et serez pleinement intégré au pôle en charge des sujets Diversité, Inclusion et Solidarité ; le/la stagiaire contribuera à la mise en œuvre de la politique Mixité de Thales.
En nous rejoignant, vos principales missions seront les suivantes :
Proposer et mettre en place des actions innovantes en matière de mixité en tenant compte des pratiques de marché et des WEP (Women Empowerment Principles)
Valoriser le partenariat avec Elles bougent, notamment en mettant en lumière les marraines
Aide à l’organisation d’évènements, webinaires et de campagnes de communication
Participation à la rédaction de documents pour les besoins de la mise en œuvre de la stratégie Mixité du Groupe
Nous sommes toujours en phase ?
N’attendez plus, rejoignez-nous !
Tous nos stages sont conventionnés et soumis à une gratification dont le montant est déterminé selon votre niveau d’études.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Rencontrez Pierre, Program Manager
Rencontrez Marion, Chargée de projets transformation digitale
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.