Vos missions au quotidien

Vous souhaitez vous former aux métiers de la banque, en découvrant de manière approfondie son univers ? Rejoignez-nous !

Vous serez intégré au sein de notre équipe technique et participerez activement à l’amélioration de notre infrastructure tout en acquérant une expérience concrète sur des projets innovants.

Concrètement, vous serez amené à :

• Participer à la gestion et à l’automatisation des processus de déploiement et d’intégration continue.
• Contribuer à la surveillance, à la sécurité et à la maintenance des infrastructures cloud et sur site.
• Collaborer avec les équipes de développement pour optimiser les workflows et la livraison des applications.
• Mettre en place des outils et des scripts pour faciliter l’automatisation des tâches récurrentes.
• Assurer le suivi des incidents et participer à leur résolution rapide.
• Rédiger de la documentation technique pour les outils et procédures DevOps.

Et si c’était vous ?

• Vous préparez un Bac +4/+5 en école de commerce, d’ingénieur ou à l’université, avec une spécialisation en informatique (systèmes, réseaux ou disciplines techniques connexes).
• Vous avez des connaissances de base en développement logiciel et en administration système.
• Vous avez des connaissances et êtes en capacité d’utiliser, dans des environnements de développement et de production, les outils et technologies suivants :
• Langages de programmation (Java, Python, etc.)
• Outils DevOps (Docker, Kubernetes, Jenkins, Git, Maven ou équivalents)
• Technologies Cloud (Azure Cloud ou équivalents)
• Vous avez un esprit d’équipe développé, une aptitude à collaborer efficacement et à partager vos connaissances avec les membres de l’équipe.
• Vous êtes curieux, rigoureux et volontaire, avec l’envie d’apprendre rapidement de nouvelles technologies et méthodes de travail.
• Vous disposez de bonnes compétences en communication écrite et orale, essentielles pour la documentation et la coordination avec différentes parties prenantes.
• You’re fluent in English! Vous êtes notre candidat idéal !

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Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation.

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :

• Prime de participation et d’intéressement
• Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance
• Prise en charge de 60% de votre titre de transport
• Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).
• Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.