L’ÉQUIPE AMÉNAGEMENT OPÉRATIONNEL ET DURABLE (AMOD) :

Composée d’une quarantaine d’urbanistes répartis sur 4 sites, l’équipe conseille les maîtrises d’ouvrage publiques et privées sur toutes les étapes d’un projet d’aménagement — de la stratégie à la mise en œuvre.

Nos expertises :

• Montage outils & stratégie opérationnelle

• Conception et projets urbains

• Transitions et environnement

L’équipe réalise des missions de conseil en assistance à maitrise d’ouvrage sur toute la chaine de valeur de l’aménagement : des études stratégiques et de montage amont, jusqu’au suivi de chantier en maitrise d’œuvre ou conduite de projet.

Au sein du pôle Transitions & Environnement nous déployons des projets tels que :

• Elaboration de stratégie de développement durable d’opérations d’aménagement

• Elaboration d’études d’impact environnemental de projets d’aménagement et études techniques associées (potentiel de développement des EnR, bilan carbone, ilots de chaleur urbain, densité, compensation agricole, dossiers loi sur l’eau, biodiversité)

• Evaluation socio-économiques d’opérations d’aménagement avec un prisme environnemental

• Démarches de labellisation (Biodivercity et EcoQuartier)

• Etude de renaturation et végétalisation d’espaces artificialisés

VOS MISSIONS :

Encadré.e par nos consultant.es, vous participerez à des missions variées :

• Contribuer à la production de livrables (diagnostics, benchmarks, analyses, outils d’aide à la décision)

• Participer à l’organisation et au suivi de réunions clients

• Appuyer la rédaction de propositions commerciales

• Prendre part à la vie interne de l’équipe (veille, réunions, échanges inter-équipes)

Vous pourrez avoir l’opportunité d’intervenir en transversalité avec les différentes entités du Groupe SCET.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce stage est fait pour vous si :

• Étudiant.e en urbanisme, aménagement, ingénierie, ou IEP – stage de fin d’études

• Esprit analytique, curiosité, rigueur et sens du collectif

• Intérêt marqué pour l’aménagement durable, les politiques publiques et l’intérêt général

• Aisance rédactionnelle et relationnelle

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE SCET

• Participer à des projets concrets et porteurs de sens

• Travailler dans une équipe à taille humaine et bienveillante

• Bénéficier d’un cadre de travail souple : télétravail, forfait mobilité, tickets restaurant

• Découvrir les perspectives de carrière au sein du Groupe SCET et de la Banque des Territoires

MAIS AUSSI :

• Avoir la possibilité d’être en télétravail permettant à chacun de choisir les modalités de travail les plus appropriées

• Profiter d’un forfait mobilité pour privilégier les modes de transport doux

• Bénéficier d’avantages classiques mais essentiels : tickets restaurants pris en charge à 60%

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Premier échange en visio avec l’équipe recrutement

Puis 2 tours d’entretiens :

• Entretien avec un(e) Chef(fe) de projet : un échange centré sur votre parcours et vos appétences. Vous découvrirez plus en détail l’équipe Aménagement & Opérations Durables (AMOD) et ses missions

• Entretien avec un(e) Directeur(trice) d’études incluant un cas pratique oral pour évaluer votre approche analytique et votre capacité à résoudre des problématiques concrètes.

Nous nous engageons à vous tenir informé.e rapidement à chaque étape.

MODALITÉS PRATIQUES :

• Lieu : Toulon

• Durée : Stage de fin d’études

• Processus : 1 visio + 2 entretiens (dont un cas pratique)

• Le Groupe SCET s’engage pour l’égalité des chances