MISSIONS

En tant qu’Assistant(e) Administratif(ve) de Direction, vos missions sont les suivantes :

• Assistance de direction

- Vous accompagnez le Directeur Général dans son quotidien en gérant son agenda, en organisant ses déplacements (billets, taxis), en accueillant ses rendez-vous clients, et en assurant la logistique des réunions (commandes de petits-déjeuners ou plateaux-repas).

• Veille des appels d’offres

- Vous assurez la veille des appels d’offres disponibles en lien avec nos activités, les présélectionnez et les faites valider auprès du management ;

- Vous faites l’analyse administrative des documents.

• Réponse aux appels d’offre

- Vous constituez le dossier d’appel d’offre : vous êtes responsable du volet administratif, et compilez les documents nécessaires au volet technique. Vous en vérifiez la conformité avec les exigences du cahier des charges ;

- Vous consolidez les dossiers de candidature et vous les faites valider auprès du management ;

- Vous déposez la réponse sur la plateforme sécurisée dans les délais impartis

• Gestion administrative et commerciale

- Vous assurez la gestion administrative des différents contrats.

PROFIL RECHERCHE

Cette alternance est faite pour vous si :

• Vous préparez un BTS ou un BUT en Support à l’Action Managériale, Management Commercial ou Administration des Entreprises.

• Vous souhaitez développer vos connaissances et vos compétences sur les appels d’offres et les marchés publics.

• Vous êtes dynamique et motivé.e

• Vous êtes doté.e de bonnes capacités d’analyse et de synthèse

• Vous faites preuve de curiosité intellectuelle et d’aisance relationnelle

• Vous disposez d’un sens aiguisé de l’organisation

• Vous faites preuve de discrétion et attachez une importance particulière à la confidentialité des informations.

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE SCET

• Adhérer à des valeurs fortes alliant la confiance, l’engagement, l’audace et la passion que nous cultivons pour les territoires

• Prendre part, au quotidien, à des missions qui ont du sens et à des défis collectifs majeurs

• Intégrer une équipe à taille humaine composée de collaborateurs passionnés, favorisant la transmission des savoirs

• Bénéficier de parcours d’intégration et de formation afin de vous engager dans une dynamique de développement continu.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Premier échange en visio avec l’équipe recrutement

Puis un entretien avec Sandrine Chaudagne, Responsable développement et Carrières, et Mélanie Rodrigues, Responsable coordination administrative des marchés publics.

MODALITÉS PRATIQUES

Lieu de Travail : Paris

Type de Contrat : Alternance 12 ou 24 mois

Démarrage : Septembre 2025

Mobilité douce : Indemnité kilométrique vélo

Transports : Prise en charge à 50% de l’abonnement aux transports en commun

Tickets restaurants : 12 euros par jour travaillé, pris en charge à 60%

La SCET est une entreprise engagée dans la promotion de l’égalité des chances. Les candidatures de toutes les personnes qualifiées sont les bienvenues.