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Vos feedbacks nous permettent d’améliorer l’expérience Welcome to the Jungle.Présentation
🌟 Bienvenue chez SaaSOffice 🌟
Nous sommes une PropTech, lancée début 2024 après quatre années de recherche et développement, par Christophe Courtin, serial entrepreneur visionnaire et business angel, qui sait allier innovation et expertise pour transformer l'immobilier d'entreprise, tout en soutenant de nombreuses startups prometteuses
💡 Notre mission : Simplifier la gestion des espaces, qu'il s'agisse de coworking, d'entreprises ou de centres commerciaux, grâce à notre plateforme SaaS tout-en-un. Réservation, gestion des utilisateurs, facturation, suivi d’activité... tout est centralisé pour permettre aux opérateurs de se concentrer sur l'essentiel : créer des environnements de travail inspirants !
👥 Chez SaaSOffice, vous n’êtes pas juste un collaborateur, mais un acteur du changement.
Rejoignez l'aventure et contribuez avec nous à réinventer l'avenir de la gestion des espaces et des technologies immobilières ! 🚀
Bon à savoir
7 PRINCIPES DE SAAS OFFICE
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🤝 ENGAGEMENT : Nos talents font de la réussite collective leur mission personnelle. Ils refusent le "ce n’est pas mon travail" et s'investissent totalement dans le succès global de SaaSOffice.
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💡 INVENTER ET SIMPLIFIER : Nos esprits créatifs transforment les défis en opportunités. L'innovation exige parfois des compromis, mais elle permet de réaliser l’impossible. Nous apprenons continuellement et explorons de nouvelles idées, inspirant nos équipes à repousser les limites et à concrétiser des visions audacieuses.
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🎯 OBSESSION CLIENT ET RESPONSABILITÉ : Les leaders placent le client au centre de chaque décision et agissent en véritables propriétaires. Ils pensent à long terme et s’engagent à bâtir une confiance durable.
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⚡ EXIGENCE ET ACTION : Nous maintenons des standards élevés et repoussons constamment les limites. Nous privilégions l'action au statu quo tout en évaluant les risques avec précision.
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💪 EFFICACITÉ ET FRUGALITÉ: Nous maximisons notre impact avec des ressources limitées. L'ingéniosité prime sur la taille du budget ou du personnel.
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🤗 CONFIANCE ET RESPECT : Nous écoutons, parlons avec sincérité et traitons chacun avec respect. Nous pratiquons l’autocritique, même quand elle est inconfortable et nous nous mesurons aux meilleurs.
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📈 RÉSULTATS : Nous nous concentrons sur les priorités essentielles, livrons avec précision et ponctualité et restons vigilants face à toute divergence entre les métriques et les faits.
Ce qu'ils recherchent
Chez SaaS Office, nous recherchons avant tout des esprits curieux, polyvalents et audacieux. Nous aimons les profils qui osent penser et agir « out of the box », ceux qui n'ont pas peur de sortir des sentiers battus pour proposer des solutions innovantes.
Scale-up en pleine croissance, nous accueillons une grande diversité de talents : des alternants, des stagiaires, des jeunes diplômés comme des professionnels plus expérimentés.
Nous croyons fermement à la transmission des connaissances et à l'évolution constante. Dès le premier jour, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé, favorisant l'échange et le partage de connaissances au sein de l’équipe. Notre objectif est de créer un environnement qui encourage le développement des compétences et permet à chacun d'évoluer et de s'épanouir à son propre rythme dans une dynamique collective.
Chez nous, le partage d'expérience et l'entraide sont au cœur de notre culture.
Rejoindre SaaS Office, c’est intégrer une équipe soudée où chaque idée compte et où chacun a la possibilité de grandir et de s’épanouir.