Gestionnaire de paie

Résumé du poste
CDI
Colmar
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Compétences en communication
Collaboration et travail d'équipe
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

RSM, 6ème réseau mondial d’Audit, d’Expertise et de Conseil, accompagne en France et à l'international les entreprises et leurs dirigeants du secteur privé et public. Présent dans plus de 120 pays, RSM s'appuie sur l'expertise de ses 57 000 collaborateurs à travers le monde dont 1400 en France.

Nous sommes présents en région Est à Colmar et à Strasbourg.

Au sein du bureau Est, un département de 40 spécialistes est dédié àl’international, et plus particulièrement à l’accompagnement d’entreprises étrangèresdans le cadre de leur implantation et de leur développement en France. Au seinde ce département, une équipe accompagne nos clients pour la gestion de la paie de leurs salariés.

Les missions :

  • Création des dossiers dans le logiciel de paie à l'arrivée de nouveaux collaborateurs, déclarations d'embauche
  • Traitement des charges sociales en fin de mois
  • Traitement des formalités administratives lors des sorties de personnels, établissement des attestations de travail et des soldes de tout compte
  • Gestion d'un portefeuille paies, vérification de l'exactitude des données, édition des bulletins: suivi des congés et des heures de travail des employés, gestion des primes et indemnités, saisie des différents éléments du bulletin de salaire, application des réglementations et conventions collectives en vigueur, liaison avec les organismes sociaux, communication avec les ressources humaines quant aux politiques de l’entreprise en matière de paie
  • Saisie logicielle des arrêts de travail, suivie de la relance auprès de la sécurité sociale afin d'optimiser les délais de traitement
  • Collecte d'informations et de documents permettant d'instruire les dossiers du personnel, mise à jour des données logicielles.
  • Réalisation des déclarations fiscales auprès des organismes, déclaration et contrôle des charges sociales par voie dématérialisée    

RSM vous accompagnera dans le développement de vos compétences.    

Poste basé à Colmar ou Strasbourg (télétravail partiel possible)Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.#grandirensemble

Profil recherché

Issu(e) d'une Licence ou d'un Master 2 en droit du travail ou paie ou RH, vous justifiez d’une première expérience en stage ou en alternance

Autonome, curieux(se) et rigoureux(se), vous disposez d'un vrai sens de l'organisation et savez gérer les priorités

Vous appréciez particulièrement le travail en équipe

Bon niveau d'anglais indispensable

Compétences

  • * Rigueur
  • Anglais
  • Gestion sociale

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