Le contexte

TRESO2 est une fintech française spécialisée dans la facturation électronique et le financement de trésorerie, partenaire de Bpifrance. Avec l’arrivée de la réforme de la facturation électronique obligatoire en septembre 2026, nous connaissons une très forte croissance et structurons notre département Marketing.

Nous accompagnons déjà plus de 1 000 entreprises dans leur transformation digitale et leur gestion de trésorerie.

Le poste

Nous recherchons un(e) Content Manager pour piloter notre stratégie de contenus dans un contexte de forte accélération du business.

Ton rôle ? Créer et diffuser des contenus à forte valeur ajoutée qui positionnent TRESO2 comme l’expert de référence sur la facturation électronique et le financement de trésorerie, pour générer de la demande qualifiée et contribuer à l’acquisition.

Tu travailleras main dans la main avec la CMO et une content designer. C’est le bon moment pour rejoindre l’équipe : il y a beaucoup à créer, et tu auras un vrai impact sur la stratégie.

Tes missions principales

1. Création de contenus premium multi-formats

• Piloter et participer à la production de contenus stratégiques : vidéos, articles, livres blancs, cas clients, communiqués de presse, emails Marketing, Product Marketing

• Coordonner les ressources pour la production (graphiste, prestataires externes)

• Créer des posts et ads LinkedIn performants

• Contribuer aux présentations des webinars et conférences des événements

2. Distribution et amplification

• LinkedIn : gérer le calendrier éditorial, maîtriser l’algorithme, aider à développer le personal branding des dirigeants

• Ads : contribuer à l’optimisation des ads Linkedin et Google via les contenus

• Email marketing : newsletters clients/prospects, campagnes de nurturing

• Événements : participation à l’organisation et à la communication des événements (salons sectoriels clés, petits-déjeuners et cocktails avec nos partenaires, etc.)

3. Product Marketing & Enablement commercial

• Mettre en avant le produit, ses innovations et les offres commerciales auprès des cibles

• Co-construire avec les équipes commerciales les contenus d’aide à la vente (présentations, one-pagers, argumentaires, séquences)

• Créer des contenus de lancement pour les nouvelles fonctionnalités et offres

• Mesurer l’adoption des contenus par les commerciaux et recueillir leurs retours terrain

4. Brand & Performance

• Veiller à l’application de la plateforme de marque (refonte en cours !)

• Mesurer l’impact de la stratégie de contenus via des KPI concrets (téléchargements, génération de leads, adoption commerciale)

• Identifier les leviers d’optimisation

5. Écoute marché & veille

• Écouter les calls clients et échanger régulièrement avec les commerciaux pour comprendre leurs enjeux et besoins de la cible

• Faire de la veille concurrentielle et tendances marketing

Ce que tu trouveras chez TRESO2

✨ Impact immédiat : rejoins un département Marketing en pleine structuration, avec une vraie marge de manœuvre pour construire et innover

📈 Croissance forte et contexte stimulant : l’entreprise accélère en 2026 grâce à son statut de Plateforme Agréée pour la facturation électronique. Un marché en pleine transformation.

🤝 Des équipes motivées, compétentes et bienveillantes

🏢 Locaux au cœur de Paris + environnement de travail flexible

💰 Package : Salaire selon profil + mutuelle + titres restaurant + RTT

Expérience & compétences

• 3-5 ans d’expérience en content marketing ou communication (idéalement en B2B/SaaS)

• Excellente plume et capacité de vulgarisation de sujets complexes

• Sensibilité au design et à l’esthétique et maîtrise des outils design (type Figma, Canva, vidéo)

• Maîtrise des leviers de distribution digitale (LinkedIn, email, SEO)

• À l’aise avec les IA pour booster ta productivité tout en gardant ton esprit critique

Soft skills

• Organisation & rigueur : tu sais jongler entre plusieurs projets

• Orientation résultats : tu cherches l’impact, pas juste la production

• Curiosité : tu comprends vite des environnements complexes (réglementation, finance)

• Créativité : tu proposes des concepts originaux et tu suis les tendances

• Esprit d’équipe : tu collabores facilement avec les commerciaux, produit, direction

1. Premier échange (30 min) avec Mathilde la CMO

2. Cas pratique

3. Deuxième échange plus approfondi avec la CMO (1h)

4. Rencontre avec l’équipe Marketing