Chez ORPI Groupe Evolution, nous sommes convaincus que chacun mérite de construire une carrière à son image.

Faire partie de la #Team Orpi Groupe Evolution, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif, partagé par 1250 agences, plus de 8500 collaborateurs en France, et plus d'une cinquante au sein de notre agence.

L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos collaborateurs. C'est penser que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.

Que vous envisagiez une reconversion professionnelle ou que vous soyez simplement attiré(e) par un métier humain, dynamique et porteur de sens, notre modèle a été conçu pour vous permettre de vous révéler.

Ici, vous êtes acteur(rice) de votre réussite.

Vous avancez avec un accompagnement personnalisé, des formations en présentiel, et un collectif solide où le partage fait partie de l’ADN.

En rejoignant ORPI Groupe Evolution, vous profitez de la force du premier réseau immobilier coopératif de France.

Concrètement, nous rejoindre, c’est :

• Développer votre propre activité sans jamais être seul(e).

• Être soutenu(e) par une équipe engagée.

• Travailler dans un environnement humain, bienveillant et stimulant.

• Trouver du plaisir et du sens au quotidien.

Tout cela autour de 3 missions principales : 

Prospecter avec méthode :    Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente    Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact directÊtre le trait d’union entre vendeurs & acheteurs :    Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible !    Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille    Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens    Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeurAccompagner la signature :    Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente    Vous accompagnez la vente jusqu’à la signature chez le notaire    Vous contribuez au développement de votre propre Chiffre d’Affaires !

Ce que vous aimerez : 

Rémunération attractive, à la mesure de votre performanceNotre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d’abord par le collectifLes nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique immobilière Besoin de perspectives ? 1 250 agences = un maximum d’opportunités :    Envie d’expertise ? Vous pourrez évoluer sur la transaction ou le marché des professionnels.    Mobile ? Vous pourrez changer d’agence au sein du réseau !    Vous êtes entrepreneur ? Et si vous ouvriez votre propre agence Orpi en devenant directeur ou directrice ?

Nous recherchons avant tout des personnes motivées, curieuses et prêtes à apprendre.

Votre état d’esprit compte bien plus que votre expérience.

➡️ Envie d’en savoir plus ? Ou simplement d’échanger ?

Contactez-nous, sans pression et en toute simplicité.

À très vite ! ?Avez-vous le profil ?

Vous êtes connu·e pour être quelqu’un de souriant et à l’écoute, de réactif et à l’affût, tout simplement quelqu’un en qui on peut avoir confiance.

La formation initiale ou l’expérience dans l’immobilier ne sont pas exigées chez Orpi. Nous privilégions les qualités humaines et le relationnel, qui sont indispensables.

Bien entendu des connaissances en droit de l’immobilier et une formation ou une expérience commerciale sont fortement appréciées. Grâce au cursus de formation aux outils et à l’aide de l‘équipe, avec de réelles qualités humaines et de la ténacité, chacun peut s’épanouir et devenir un·e bon.ne conseiller·e immobilier en location.

Les formations/compétences appréciées : le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières.