Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 2

Vos activités principales

Le chef de bureau encadre une équipe constituée de 2 sections : réglementation-élections et procédures environnementales-missions de proximité titres. Il est notamment chargé de l'organisation, du suivi, du contrôle des missions confiées dans les domaines suivants :

-élections politiques et professionnelles

-réglementation juridique : activités diverses de police administrative, vie associative, tourisme, aménagement commercial et cinématographique

-police des installations classées pour la protection de l'environnement, en lien avec les services d'inspection, procédures d'expropriations et de servitudes

-enquêtes publiques pour le compte d'autres services instructeurs (loi sur l'eau, protection des captages d'eau potable ...)

-liste annuelle des commissaires enquêteurs, secrétariat du CODERST (conseil départemental de l'environnement et des risques sanitaires et technologiques) et de la CDNPS ( commission départementale de la nature, des paysages et des sites )

-missions de proximité en matière de titres et notamment les suspensions de permis de conduire et le secrétariat des commissions médicales, gestions des habilitations SIV des professionnels de l'automobile, délivrance des passeports d'urgence , fonctionnement du point numérique

Mission réalisée dans le respect des engagements Qual-e-Pref

Votre environnement professionnel

Activités du service

Vie citoyenne : élections et associations

Service aux usagers : missions de proximité titres et point numérique

Réglementation économique : secrétariat de la CDAC et de la CDACi, revendeurs d'objets mobilier, tourisme

Réglementation environnementale et expropriation

Composition et effectifs du service

Le BRE est composé de : 3A, 3B, 5C

Liaisons hiérarchiques

Directeur, Secrétaire générale

Liaisons fonctionnelles

Les services déconcentrés, les élus et en particulier les maires et services municipaux, la chambre et les tribunaux de commerce, les TJ, les forces de l'ordre, les associations de protection de l'environnement, les entreprises, les professionnels de santé intervenant dans le processus de suspension des permis de conduire, les professionnels de l'automobile

Profil recherché

VOS COMPETENCES PRINCIPALES MISES EN OEUVRE

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique - requis
Connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Avoir l’esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Savoir manager : niveau maîtrise - requis
Savoir s’organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
Savoir s’adapter : niveau maîtrise - requis
S’avoir s’exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
Savoir accueillir : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :
Emploi de cadre dans un autre domaine fonctionnel