Envie d'une expérience au cœur des Ressources Humaines de la 3ᵉ enseigne préférée des Français  ? Rejoignez-nous : on peut tout construire ensemble, même votre avenir !

Leroy Merlin, c'est 28 000 collaborateurs impliqués et solidaires dans une aventure humaine unique, 142 magasins en France pour être au plus proche de chacun, Top 10 des sites Internet français de e-commerce les plus visités et la force d'un grand groupe international : ADEO !
Ce qui fait notre originalité ? Une ambiance, une culture et des valeurs humaines uniques : les relations sont simples, on vous fait confiance, et chacun participe à des projets qui font avancer la stratégie de l'entreprise.
Une croissance qui dure depuis près de 100 ans ! Et comme on entend bien rester le leader sur le marché de l'amélioration de l'habitat, on ne cesse de se réinventer. Oser et avancer, c'est notre état d'esprit au quotidien !

⚡ Le contexte : 

Au sein de notre service RH ("Enjeu Patrimoine Humain & Transformations") organisé en pôles métiers, vous rejoignez nos équipes du pôle Learning & Development en tant qu' Assistant Formation H/F, pour accompagner les actions de Coordination et d'Administration de notre offres de Formation.

✨ Votre mission au quotidien  :

Au sein d'une équipe de 6 autres assistants, et en étroite collaboration avec nos chefs de projets experts Learning, vous accompagnez la mise en œuvre opérationnelle d'un catalogue de formation pour notre réseau magasin au national :

Vos responsabilités sont les suivantes : 

• Piloter en binôme avec le chef de projet formation une offre de formation 
• Prendre en charge l'organisation logistique et administrative des sessions formation (présentielles et/ou distancielles)
• Gérer la relation de proximité avec nos partenaires formation ( Organismes de formation, animateurs, hôtels, traiteurs, reproduction documents)
• Assurer la convocation des stagiaires et le traitement administratif obligatoire relatif à la formation
• Coordonner la facturation et le respect des conditions de notre contrat de prestation de service 
• Accompagner et conseiller les équipes RH de certains magasins : 
            - dans le montage et le financement des dispositifs de formation (contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage, CPF, VAE...
            - dans l'appropriation de gestes métiers et l'utilisation de notre outil de gestion de la formation.

⚡ Et si on parlait de votre profil :

De formation Bac+2/3 en Ressources Humaines ou Assistanat de gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience en gestion administrative et logistique de la formation (en entreprise ou centre de formation).

Ce qui contribuera à votre réussite : 
- votre connaissance du domaine de la formation, que vous saurez adapter à notre environnement d'entreprise agile, dynamique et mouvant
- de grandes qualités d'écoute, de communication et de pédagogie pour prendre en compte et répondre à l'ensemble des besoins de votre écosystème
- le goût du collaboratif et du travail en équipe, avec une facilité à entrer en relation 
- le sens du service et une posture apporteur de solutions 
- de la polyvalence et une facilité à jongler d’un sujet à un autre
- une gestion réactive des urgences et imprévus 
- le sens de l’organisation, la gestion des priorités, et de la rigueur
- un esprit logique et d'anticipation, le sens de la synthèse 
- une capacité à travailler en toute autonomie
- une aisance avec les outils informatiques et digitaux (Excel, Outil de facturation...)

⌛️ Quelques informations "clés" avant de postuler :

• Contrat CDD Temps plein - Durée de 8 mois (jusqu'au 31/12/2024)
• Statut agent de maitrise
• Prise de poste au plus vite 
• Poste à pourvoir au siège de Leroy merlin (Lezennes)
• Jusqu'à 8 jours de travail à distance/mois

✔️ Et parce qu'on sait que cela compte aussi...

• Un variable qui favorise la culture du partage des résultats collectifs (intéressement/participation/actionnariat)
  
• De nombreux avantages sociaux (Titres restaurants, mutuelle/prévoyance, réductions collaborateur, CSE, prime mobilité douce...)
  
• Un focus sur votre développement personnel (formations, ouvertures métiers, rendez-vous managériaux…)
  

Prêt à vivre "l'exception" Leroy Merlin ?

✔️ En rejoignant nos équipes passionnées, soudées et fières de travailler ensemble, vous entrez dans une organisation qui prend en compte l'innovation, l'amélioration continue, l'efficience environnementale et le développement de ses collaborateurs.

✔️ Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait la force

Postulez dès à présent à cette offre, votre candidature sera étudiée dans les meilleurs délais, en vue d'un premier échange téléphonique avec notre chargé de recrutement. En cas de sélection de votre profil, voici le parcours d'entretien qui vous attend : 

• un entretien visio approfondi avec un chargé de recrutement

• un entretien avec votre futur manager et la HRBP du périmètre métier