Gestionnaire Back Office Recouvrement (H/F)

Résumé du poste
CDI
Toulon
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Gestion des tâches
Confidentialité
Travail d'équipe
Aptitudes à motiver les autres
Gestion de la documentation
+4

la bellenergie
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions seront les suivantes :

  • Appels sortants : prise de contact avec les clients en situation d’impayés pour relances.

  • Gestion des échéanciers spécifiques : suivi des plans de paiement non respectés et des dossiers clients partis.

  • Traitement des règlements par carte bancaire : envoi de liens de paiement aux clients concernés.

  • Gestion administrative des dossiers Banque de France (BDF) : réception, numérisation, classement et archivage.

  • Mise à jour des dossiers clients : réactualisation régulière des informations et suivi administratif.

  • Traitement du courrier lié au recouvrement : gestion des courriers BDF, FSL et autres organismes.

  • Suivi des paiements FSL : contrôle de la bonne réception et relance si nécessaire.

La liste des missions ci-dessus est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service.


Profil recherché

Compétences techniques

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et aisance avec les outils numériques.

  • Capacité à gérer et classer des documents administratifs (scan, archivage, mise à jour de dossiers).

  • Capacité à réaliser des appels sortants de relance dans un cadre professionnel.

  • Connaissance des bases du recouvrement

Compétences organisationnelles

  • Capacité à prioriser et gérer plusieurs tâches en parallèle.

  • Respect des procédures et des délais

  • Rigueur et sens du détail.

Qualités personnelles

  • Bon relationnel et sens de la communication, notamment au téléphone.

  • Esprit d’équipe et goût pour le travail en collaboration avec les chargés de recouvrement.

  • Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées.

  • Motivation et implication dans la réussite des missions confiées.

Formation & expérience

  • Formation de type Bac à Bac+2 dans l’administratif, la gestion

  • Une première expérience en support administratif, gestion de dossiers ou relation client serait un atout.

Nous encourageons toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap (RQTH)


Déroulement des entretiens

  • Entretien avec Julie, RH

  • Entretien avec Razika, Directrice financière

  • Entretien avec Céline, DRH

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