Vous voulez faire du contrôle de gestion autrement, dans une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ? On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction financière de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et d'évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction financière de La Banque Postale où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.

Au sein du Contrôle de Gestion, vous serez rattaché au Responsable du pôle Synthèse et Pilotage de la performance Groupe et dirigera le pôle Pilotage et analyse du résultat composé de 6 collaborateurs.

Vous serez en charge de :

• Participer à l'organisation du cycle de gestion
• Définir le système de pilotage des instances Groupe LBP et garantir la production des reportings afférents
• Constituer les supports d'analyse et de suivi de la performance interne et en comparaison du marché sur le périmètre Groupe LBP à l'attention du Groupe La Poste, des actionnaires, des superviseurs, agences de notation
• Constituer, piloter et analyser le PNB du groupe
• Revoir les analyses des contrôleurs de gestion MNI et commissions
• Réaliser toute analyse globale (états des lieux / prospective)

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.

Vous êtes jeune, plus très jeune, senior ? Chez nous, ce n 'est pas très important.… On donne sa chance à tout le monde. Au-delà de la maîtrise technique, de votre rigueur, de vos capacités de conviction, de votre esprit d'analyse et de vos compétences managériales, ce qui compte réellement pour nous, c'est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle. Pour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord deux entretiens manager au cours desquels vous en apprendrez plus sur le poste qu'on propose. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d'intégration digitalisé et personnalisé.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

Dans l'idéal, vous disposez de 10 ans d'expérience dans la banque ou la finance et d'un diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine de la finance/contrôle de gestion. En plus de vos connaissances des produits et des activités bancaires, vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (MS Office).

Banque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.