John Cockerill, catalyseur d’opportunités
Animé depuis 1817 par l’esprit d’entreprendre et la soif d’innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l’accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.
Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l’énergie, de la défense, de l’industrie, de l’environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 8 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d’affaires de 1,417 milliard d’euros en 2024 dans 28 pays, sur 5 continents.
Contexte du Besoin
John Cockerill Services France Est recrute ses futurs talents, notamment un chargé de projet (mécanique/chaudronnerie) H/F en CDI, basé à notre agence de Belleville (54).
Le poste est à pourvoir au sein d’un agence d’une trentaine de personnes. Des déplacements sont à prévoir sur le site de nos clients
Nature & portée
Rattaché(e) au chargé d’affaires, vous travaillez en étroite collaboration avec les fonctions techniques et supports et en relation avec nos clients et nos fournisseurs. Vous apportez apporter un support administratif technique et financière dans la réalisation de vos missions sur votre périmètre.
Principales responsabilités
• Concevoir un cahier des charges avec les supérieurs hiérarchiques et les principaux intervenants.
• Respecter le cahier des charges établi en amont
• Solliciter le client pour déterminer ses besoins et ses attentes
• Organiser des réunions de travail régulières
• Identifier les possibilités d’amélioration et les contraintes associées à son projet
• Garantir les ressources nécessaires (humaines, techniques, financières, délais) en fonction de l’avancement du projet
• Suivre et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes (dont les sous-traitants)
• Apporter un appui technique aux opérationnels
• Mettre à jour les plannings ; en cas de dérive, alerter sa hiérarchie et proposer des solutions
• Coordonner les actions des fonctions support
Profil
Rencontrez Marc, Professionnel Qualité
Rencontrez Bechir, Gestionnaire Méthodes