En tant que Business Developer, vous êtes un véritable moteur de la croissance. Profil chasseur, vous avez pour mission d’ouvrir de nouveaux comptes à fort potentiel (hôtellerie, entreprises, flottes), de générer un volume important d’opportunités et d’alimenter durablement le pipeline commercial.

Vos missions :

• Mener une prospection intensive afin de générer un flux constant de nouveaux leads via appels sortants, emails, LinkedIn, salons professionnels et réseaux.

• Qualifier les leads et les transformer en opportunités commerciales qualifiées (SQL), prêtes à être prises en charge lors des premiers rendez-vous de vente.

• Maintenir un rythme élevé d’actions commerciales quotidiennes (appels, emails, démonstrations) avec un suivi rigoureux dans le CRM.

• Préparer les rendez-vous commerciaux en apportant une analyse pertinente des besoins clients, afin de maximiser les chances de conclusion.

• Contribuer à la construction des offres commerciales et aux réponses à appels d’offres, en appui des équipes de vente.

• Suivre les indicateurs de performance, tester de nouveaux scripts et améliorer en continu les taux de conversion.

• Faire remonter les retours terrain afin d’alimenter l’évolution des offres et de la stratégie commerciale.

• Esprit de compétition et goût du challenge, avec une forte orientation résultats.

• Véritable chasseur(se), appréciant la prospection et capable de maintenir un haut niveau d’activité.

• Résilient(e) et persévérant(e), capable de transformer les objections en opportunités.

• Curieux(se) et agile, à l’aise dans des environnements technologiques en constante évolution.

• Esprit d’équipe, avec une approche collaborative et le partage des bonnes pratiques.

• 1 à 3 ans d’expérience en prospection B2B (stage ou CDI).

Ce que l’entreprise vous propose :

• Participer à un projet ambitieux au service de la transition écologique.

• Rejoindre une entreprise innovante en forte croissance, où de nombreux sujets restent à construire.

• Commercialiser une solution concrète, performante et reconnue, déjà adoptée par des acteurs majeurs.

• Intégrer une équipe engagée, dynamique et bienveillante, où l’énergie collective fait la différence.

• Salaire : 38-42K + 12K variable (déplafonné)

• 2 jours de Télétravail/ semaine