Référent QHSE H/F

CDI
Caen
Télétravail non autorisé
Salaire : 30K à 35K €
Expérience : > 2 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recrutons un(e) Référent(e) QHSE, responsable du déploiement opérationnel de la politique sécurité au sein de notre filiale en Normandie.
Vous reportez hiérarchiquement au Président de HomeServe Normandie et fonctionnellement à la Responsable HSE France.

Missions :
- Mettre en oeuvre la politique QHSE en local, en collaboration avec le Directeur de région et la Responsable HSE nationale : évaluation des risques professionnels salariés et les menaces environnementales
- Garantir l’application des dispositions réglementaires en matière d’HSE et d’infrastructures
- Proposer des actions de sensibilisation auprès de nos collaborateurs afin de garantir la sécurité de tous, et les animer
- Assurer les actions de formations sécurité
- Faire appliquer sur le terrain la politique sécurité et contrôler : audits et contrôles chantiers, Visites Générales Périodiques, plans de prévention, plans d’actions
- En collaboration avec la RRH Normandie, accompagner les managers dans le déploiement de la politique sécurité afin de réduire l’accidentologie : prévention, analyse AT, arbres des causes…
- Mise à jour des DUERP en fonction de l’évolution de l’activité de la société
- Réaliser le reporting HSE afin de rendre compte des réalisations et performances atteintes et partager l’information afin de conduire le changement vers une progression de nos indicateurs QHSE et une adhésion de tous
- Participer à la mise en place de la politique qualité, garantir le respect des process internes, y compris métiers et techniques, mise en conformité du système de documentation


Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire,  idéalement dans le secteur du BTP, ou de la logistique
Vous maîtrisez les outils bureautiques (suite Google et office)
Vous êtes autonome et capable de travailler efficacement en équipe. 
Vous êtes orienté(e) terrain

Soft skills : 
- Prise d’initiative, force de proposition et de conviction. 
- Rigueur, organisation, esprit d’analyse et de synthèse
- Aisance relationnelle. Sens de l’écoute et de la communication. Capacité à animer des interlocuteurs variés
- Adaptabilité, capacité à évoluer dans un contexte agile et exigeant

Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d’une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que HomeServe Energies Services Normandie vous propose :
- Lieu : Caen (déplacement à prévoir en région)
- Prise de poste : Dès que possible
- Type de contrat : CDI (39h)
- Statut : ETAM
- Rémunération : 30-35Keuros annuel brut selon profil, véhicule de services
- Avantages : tickets restaurants, mutuelle, prime vacances

Process Recrutement:
- Un échange téléphonique avec le recruteur pour faire connaissance 
- Un entretien avec le recruteur, le Président de la Région Normandie et la Responsable HSE France
- Cas pratique : Une mise en situation permettant de vous projeter dans le poste

Pour en savoir plus sur HomeServe Energies Services  : https://www.energies-services.homeserve.fr/ />
CAMPHSV001

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