« La DSI Covéa est riche de 1800 collaborateurs (sur les sites de Niort, Le Mans, Chartres, Saran, Paris Montparnasse, Saint Lazare et Levallois) que je souhaite voir grandir dans un esprit de proximité, de modernité et de plaisir. Rejoignez nos équipes pour répondre à l'ambition de Covéa, de ses métiers (assurance IARD, Vie, Santé, Prévoyance, Protection Juridique, Assistance) et de ses marques (MAAF, MMA et GMF). La DSI reste au cœur des opérations et de la transformation au travers d'un SI doté de capacités digitales, data et d'intelligence artificielle et d'une ambition d'excellence opérationnelle et industrielle (cloud native) ». (Philippe CUVELIER - DSI COVEA)

L'équipe actuelle de François FOURCADE, est composée de 15 collaborateurs (Profils MOE Responsables et chargés d'applications de gestion immobilière, paramétrages de progiciels, spécialistes en requêtes de bases de données Oracle et SQL, développeurs JAVA, et profils AMOA spécialisés dans l'accompagnement du métier sur l'expression et la spécifications de ses besoins, et en gestion de projet).

Cette équipe est responsable de la gestion et de la mise en œuvre du portefeuille de projets de la direction immobilière de Covéa ainsi que de la maintenance corrective et évolutive du SI Immobilier.
Le poste est à pourvoir sur le site de Levallois et des déplacements ponctuels sont possibles sur les autres sites du Groupe.

Les astreintes/interventions sont possibles sur ce poste.


Votre mission ?

A ce titre, au côté du responsable d'applications, vous contribuez au maintien en opération du système et à l'évolution croissante du SID Investissements par le développement de nouveaux rapports de datavisualisation, et par l'intégration et l'exploitation de nouveaux types de données.


Et concrètement ?

Dans le cadre de votre mission, votre rôle est le suivant :

· Vous assurez le bon fonctionnement du SI en traitant les incidents et demandes d'assistance quotidiennes du métier

· Vous apportez votre expertise aux phases de conception des projets

· Vous développez/intégrez les évolutions et les nouvelles solutions



Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?

3 bonnes raisons de nous rejoindre

Raison #1 : vous évoluez au sein d'un périmètre dynamique en plein développement

Raison #2 : vous travaillez sur des sujets concernant l'ensemble des domaines de l'immobilier (Placement, Exploitation, Sécurité, Finances…)

Et Raison #3 ! : vous évoluerez dans une bonne ambiance, collaborative et constructive



✅Package salarial :

• Salaire fixe + primes intéressement et participation attractives
• PEE et PERE Collectif avec abondement
• Forfait jours 200 jours travaillés (environ 10,5 semaines de congés + possibilité de les placer sur CET/CETR et d'en monétiser une partie)
• Télétravail possible (jusqu'à 90 jours/an) + indemnités de télétravail + carte Titres-restaurant
• Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%) + avantages CE

Et si c’était vous ?

Compétences attendues :

· Compétences générales en solutions BI

· Microsoft SQL Server Integration Services (SSIS)

· Microsoft SQL Server bases de données et T-SQL

· Expérience dans le développement SQL et PL/SQL sur la plateforme Oracle

· Maîtrise de Power BI (Création de rapports, intégration de données sources, DAX)



En outre, vous êtes doté(e) des aptitudes suivantes :

· Le goût du travail en équipe

· L’implication

· La rigueur

· La fiabilité



Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement !

Et la suite ?

A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager