STAGE - CONTROLE DE GESTION PREVOYANCE SANTE F/H

Résumé du poste
Stage(4 à 6 mois)
Saint-Denis
Salaire : Non spécifié
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Gestion d'entreprise
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction Pilotage et Performance et de l'équipe Contrôle de gestion Opérationnel P&H, vous aurez les missions suivantes :

  • Suivre de l'activité business mensuellement via la réalisation et l'anlyse de reporting et de tableaux de bord à destination des instances de Direction (Comité exécutif, Directions de marché,Direction financière notamment)
  • Proposer des pistes d'optimisation des process de production et garantir la fiabilité des indicateurs
  • Réaliser des analyses ponctuelles et stratégiques et élaborer les supports de présentation correspondant
  • Contribuer à l'industrialisation et robotisation des processus internes

 


Profil recherché

Description du profil :

Profil recherché

 

  • Vous préparez un Bac + 5 / M2, en Actuariat ou en Finance
  • Vous êtes dynamique, vous cherchez à comprendre comment fonctionne le business sur lequel vous faites vos études académiques dans le but de le développez 
  • Vous aimez travailler en équipe, tant avec vos collègues qu’avec les différentes équipes de l’entreprise

 

Nous rejoindre, c’est : ​

  • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie.
  • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride.
  • construire sa carrière et développer ses compétences.
  • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion.
  • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site

Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l’égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques

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