En tant que Product Manager, vous serez au cœur de la stratégie produit de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement, de design et de marketing pour définir et exécuter la feuille de route produit. Votre rôle consistera à identifier les besoins des utilisateurs, à analyser les tendances du marché et à transformer ces informations en fonctionnalités innovantes. Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vie du produit, de la conception à la mise en marché, en veillant à ce que chaque étape soit alignée avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à l'innovation et à la croissance de notre portefeuille de produits tout en développant vos compétences en gestion de produit.

• Définir et gérer la feuille de route produit en collaboration avec les parties prenantes.
• Analyser les besoins des utilisateurs et les tendances du marché pour identifier de nouvelles opportunités.
• Collaborer avec les équipes de développement pour assurer la livraison de fonctionnalités de haute qualité.
• Élaborer des spécifications produit claires et détaillées.
• Suivre les performances des produits et proposer des améliorations continues.
• Coordonner les lancements de produits et les campagnes marketing associées.
• Assurer une communication efficace entre les équipes techniques et commerciales.
• Participer à la définition de la stratégie produit à long terme.

• Salaire compétitif et primes de performance.
• Assurance santé complète et plan de retraite attractif.
• Horaires de travail flexibles et possibilité de télétravail.
• Opportunités de développement professionnel et de formation continue.
• Environnement de travail collaboratif et innovant.
• Accès à des outils et technologies de pointe.
• Événements d'entreprise réguliers et activités de team building.
• Programme de bien-être et de soutien à la santé mentale.

• 5 ans d'expérience en gestion de produit, de préférence dans le secteur technologique.
• Excellentes compétences en communication et en gestion de projet.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions stratégiques.
• Expérience avérée dans l'analyse de données et la prise de décision basée sur les données.
• Connaissance des méthodologies Agile et Scrum.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique.
• Maîtrise des outils de gestion de produit tels que JIRA, Trello ou Asana.

1. Soumission de la candidature en ligne avec CV et lettre de motivation.
2. Entretien téléphonique avec l'équipe RH.
3. Entretien technique avec l'équipe produit.
4. Entretien final avec le directeur de l'innovation.
5. Retour et décision finale sous deux semaines.