Votre rôle :

Objectif général

Pilotage d’un projet stratégique centré sur l’expérience en point de vente et la sensibilisation à la myopie, via des outils pédagogiques innovants, en coordination avec les parties prenantes internes et externes, afin d’accroître la visibilité de la marque et soutenir les actions B2B/B2B2C.

Axe 1 : Optimisation de l’expérience client en point de vente

• Développement d’outils et supports éducatifs sur la myopie pour renforcer la présence marque.

• Création collaborative de contenus B2B/B2B2C (briefs, maquettes, communications).

• Rôle de coordination clé entre les équipes internes et les agences.

• Suivi du design, validation, et alignement stratégique des supports.

• Mise en place de guidelines pour les partenaires B2B et contribution aux présentations marketing.

Axe 2 : Déploiement international de la stratégie myopie

• Accompagnement actif des marchés dans la localisation des programmes globaux.

• Élaboration de contenus de sensibilisation et partage de bonnes pratiques.

• Mise en place d’indicateurs de performance et évaluation du ROI.

• Soutien à la montée en compétence des équipes locales et régionales.

Axe 3 : Veille stratégique et analyse marché

• Benchmark concurrentiel et cartographie des canaux de distribution.

• Développement d’une vision 360° des tendances du secteur de la myopie.

Projets spécifiques clés

• Eyestar Mission : suivi du déploiement global, remontée de best cases.

• Lancements montures et lentilles : coordination des livrables, collecte des feedbacks, validation et diffusion via plateforme.

• Stellest Corners : développement de l’expérience en magasin et accompagnement des contenus éducatifs.

• Outils digitaux myopie : création de parcours utilisateurs, supports sell-in/sell-out, outils de communication médecin-patient.

Description du profil :

Profil :

• En formation BAC +5 en marketing/ communication
• Une première expérience professionnelle dans le domaine est appréciée
• Anglais C1 requis
• Maîtrise du Pack Office, principalement Excel et PowerPoint

Ce que nous vous offrons :

Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant.

Rejoindre EssilorLuxottica, c’est plonger au cœur d’un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l’opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.

L’innovation est au cœur de notre ADN. Vous serez impliqué dans des projets novateurs qui façonnent l’avenir de l’optique et de la lunetterie. Vous aurez l’occasion de contribuer activement à des initiatives qui ont un impact réel sur le marché et sur la vie des consommateurs.

Parce que nous tenons à soutenir nos stagiaires sur le plan pratique, nous prenons en charge 55 % du votre abonnement de transport journalier. De plus, vous bénéficiez de titres-restaurant d’une valeur journalière de 10€, dont 5,60€ sont pris en charge par EssilorLuxottica.

La Diversité, l’Equité et l’Inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe. Depuis de longues années, nous nous attachons à créer un environnement de travail où chaque personne se sent soutenue, valorisée et respectée, quel que soit son profil.

Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence !

Processus de recrutement :

Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers

Entretien métier avec le manager

Le processus de recrutement peut varier ; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.

Prise de poste : Août 2025

Localisation : Charenton-le-Pont          

Dates/période du stage : 6 mois