Notre croissance s’accélère et nous cherchons un.e Data Analyst 🌱

Ta mission sera de répondre aux demandes analytiques des collaborateurs qui ont fortement augmenté ces derniers mois. Tu auras un rôle assez transverse car tu seras amené à interagir avec toutes les équipes internes.

Dans le détail, tes missions seront les suivantes :

1. Accompagner les équipes métier dans l’exploration et l’analyse de leurs données ;

2. Créer et maintenir des dashboards dans Metabase permettant de suivre nos KPIs stratégiques et opérationnels ;

3. Construire un modèle de données fiable et maintenable dans dbt ;

4. Recueillir les besoins analytiques des équipes internes et structurer les demandes ;

5. Participer à la gouvernance des données et à la documentation des sources et transformations ;

6. Contribuer à l’amélioration continue de notre stack data (BigQuery, dbt, Metabase).

Tes objectifs à horizon 3 mois seront :

• Prise en main des outils (Metabase, dbt, BigQuery), compréhension du modèle de données, traitement des demandes métiers entrantes, production d’analyses & de dashboard.

Tes objectifs à horizon 1 an seront :

• Enrichir le modèle de données existant ;

• Structurer et améliorer la documentation ;

• Refactoriser les dashboards existants pour en améliorer la clarté et la robustesse ;

• Travailler en profondeur avec les équipes métier pour contribuer aux décisions stratégiques à travers des analyses poussées et proactives.

Pourquoi ce job est incroyable 🤯

• Pour avoir un impact écologique et social concret.

• Pour travailler sur une stack moderne et saine, pas de legacy.

• Pour travailler en autonomie et avoir un impact immédiat.

• Pour avoir un rôle central, avec des interactions variées.

• Pour travailler avec une équipe engagée, compétente, et ambitieuse.

🔎 Profil recherché

Expérience : Tu as entre 2 ans et 4 ans d’expérience professionnelle en analyse de données, et tu as idéalement une expérience en start-up.

Pratique : Tu es à l’aise avec dbt, git, ainsi qu’avec la modélisation dimensionnelle.

Pédagogie et collaboration : Tu es pédagogue : tu prends le temps d’échanger avec les équipes métier pour comprendre leurs problématiques et tu arrives à traduire leurs besoins dans un langage simple, vulgarisé.

Autonomie : Tu seras le/la seul.e Data Analyst dans l’entreprise, tu sais être proactif pour trouver des solutions ou demander l’aide quand cela est nécessaire.

Curiosité : Tu t’épanouis dans les environnements où il y a toujours quelque chose de nouveau à explorer.

🙌 Package et avantages

• 💶 Une rémunération annuelle brute entre 45000 € et 55000 € selon le profil et niveau d’expérience

• 📈 Un poste clé au cœur d’une start-up en pleine croissance aves des possibilités d’évolution

• 🏠 Une politique de télétravail flexible. Un facteur clé de succès pour ce poste sera ta présence au bureau aux côtés des Elaxians au moins 2 à 3 jours par semaine.

• 🏝 Entre 6 et 12 jours de RTT en plus des 5 semaines de congés payés

• 🚲 Un forfait mobilités durables si tu utilises ton vélo ou tout autre moyen de transport durable pour te rendre sur ton lieu de travail

• 💊 Une mutuelle et prévoyance Alan

• 🍔 Des tickets restaurants Swile à hauteur de 11,50€/jour

• 🧑‍💻 Un budget dédié au télétravail pour tous nos Elaxians pour qu’il puisse s’équiper convenablement

• 👨‍🎓 Un socle de formation d’intégration et continue

• 🎳 Des événements fréquents de team building d’équipe et d’entreprise et un séminaire par an.

🙋 Autorisez-vous à candidater !

Les études montrent que les candidats issus de milieux sous-représentés renoncent souvent à postuler s’ils ne remplissent pas tous les critères. Si tu ne possèdes pas 100 % des compétences énumérées, nous t’encourageons vivement à postuler si tu es intéressé.e.

• Un premier entretien RH en visio avec Amandine, People Manager.

• Un second entretien opérationnel en visio avec Auguste, Lead Data.

• Un entretien de mise en situation en présentiel avec Auguste, Lead Data.

• Un entretien avec Florent, CTO.

• Rencontre avec 2 Elaxians pour s’assurer ensemble de notre potentiel fit culturel.

• Prise de références auprès de 2 personnes.