Missions principales:
Appui au lancement et à la promotion des offres
• Participer à la structuration commerciale du pôle Offres Packagées
• Rédiger et formaliser argumentaires de vente, fiches produits et présentations commerciales
• Suivre les campagnes de lancement avec les équipes marketing et commerciales
• Organiser et animer des sessions de formation et sensibilisation pour la force de vente du Groupe La Poste
Prospection et développement commercial
• Identifier les opportunités commerciales dans les réseaux du Groupe La Poste
• Mener des actions de prospection ciblée (appels, mails, relances)
• Qualifier les leads et gérer les contacts dans le CRM (Salesforce)
• Préparer les propositions commerciales avec les équipes techniques et avant-vente
Support aux équipes commerciales terrain
• Être un soutien opérationnel pour les commerciaux du Groupe La Poste
• Répondre aux demandes d'informations, supports et chiffrages
• Assurer une veille concurrentielle et remonter les retours du terrain
Suivi relation client (10-15% de l'activité)
• Participer au suivi administratif et contractuel des comptes clients
• Gérer les retours clients et contribuer à l'amélioration des offres
Salaire : 25K fixe + variable de 5K
Profil recherché:
• Formation Bac +2 minimum (commerce, gestion, marketing)
• Minimum 2 ans d'expérience en environnement commercial B2B
• Très bonne pratique des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word)
• Connaissance d'un CRM (Salesforce idéalement)
• Capacité à rédiger des supports commerciaux clairs et convaincants
Qualités
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
• Aisance relationnelle et rédactionnelle
• Esprit d'équipe et proactivité
Rencontrez Andy, Directeur de la mobilité et Responsable recrutement
Rencontrez Sylvie, Directrice Ressources Humaines
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Relations avec les employés et engagement”.