Deloitte

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Audit, Big Data, Finance, Organisation / Management, Stratégie

Puteaux

DIVERSITE ET INCLUSION

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Notre engagement en faveur de la Diversité et de l’Inclusion s’inscrit dans l’ADN même de notre culture. Nos initiatives, mises en place sont : la culture inclusive, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes des personnes LGBT+, la prise en compte des situations de handicap et la promotion de la diversité socioculturelle.
Notre succès dépend de notre capacité à recruter, à développer les meilleurs talents sans distinction de genre, de race, d’âge, de handicap, de couleur, de nationalité, d’origine ethnique ou nationale, d’état civil, d’orientation sexuelle, de
parentalité ou de religion.

  • Signature d’une Charte de la diversité et de l’Inclusion, d’Engagement LGBT+ et l’initiative StOpE

  • Partenariat avec le Mémorial de la Shoah, réalisation d’ateliers de sensibilisation à la lutte

  • Déploiement de la Fresque de la diversité, ateliers d’intelligence collective.

  • Accords d’entreprise, Qualité de vie au travail, égalité professionnelle femmes/hommes, proches-aidants