Veille sur les outils RH : tu collectes les besoins des métiers RH, tu détectes et tu présentes les startups, les outils permettant de répondre aux attentes,
Mise en oeuvre de proof of concept : tu accompagnes les métiers lors de la mise en place de tests de solutions et tu mesures les résultats des POC,
Déploiement IA : tu maîtrises nos outils d’Intelligence Artificielle générative et tu accompagnes les collaborateurs à bien s’approprier les usages,
Dispositifs de transformation : tu crées des dispositifs d’animation permettant de fixer les ancrages. Tu conçois des présentations, des tutoriels, des vidéos d’explications, des supports interactifs. Tu animes des ateliers,
Communication interne : tu prends part à la communication interne de nos actions et projets innovation et transformation,
Suivi et mesure : tu mets en place des indicateurs d’évaluation et tu mesures les résultats.

Formation : master en gestion de projet et idéalement en change management,
Aptitudes : tu as le sens de l’orientation client et un sens critique et analytique. Tu possèdes une bonne aisance relationnelle et tu fais preuve de curiosité.