Selon votre niveau d’expérience :
- Recueillir et analyser les besoins du client / Piloter les projets SIRH : coordonner les activités et le suivi qualité-coûts-délais
- Participer aux ateliers de conception ou de cadrage / Animer les ateliers et les comités projet
- Concevoir des solutions et rédiger la documentation associée
- Accompagner le déploiement et/ou la maintenance de solutions : paramétrage, recette, plan de bascule
- Garantir la fiabilité des données dans le respect du RGPD et des normes SI
- Créer des Dashboard et KPIs pour le pilotage des projets permettant reporting et analyse
- Définir et mettre en œuvre des plans de communication et formation pour accompagner le changement
En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,…).
De formation supérieure (Bac+3 minimum), vous possédez une expérience significative d’au moins 5 ans en qualité d’AMOA SIRH.
Vous maîtrisez les compétences suivantes :
- Une ou plusieurs solutions SIRH (ERP, SaaS), Workday ; SAP HR ou Cornerstone serait un plus.
- Une ou plusieurs fonctions RH : recrutement, formation, GPEC, paie, GTA, administration du personnel
- Compréhension des environnements techniques
- Anglais : Niveau B2 - C1 à l’oral et à l’écrit pour intervenir dans des contextes internationaux
Vous êtes ou avez :
- Esprit rigoureux et curieux pour les innovations RH et le Digital
- Bonne capacité de communication et d’organisation
- Autonome
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Rencontrez Caroline, Manager Secteur public
Rencontrez Zahra, Manager Solution SAP
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Systèmes d'information sur les ressources humaines (SIRH) et analyse”.